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2007年北京公務(wù)員考試申論押題(六)公共服務(wù)

問題:

1.公共服務(wù)的投入低于世界平均水平,公共服務(wù)覆蓋面太窄,這就有大量弱勢群體涌入。這些弱勢群體的成因,也是因?yàn)榛竟卜⻊?wù)不到位造成的。而我們的公共服務(wù)投入在醫(yī)療、教育、社會保障這三項(xiàng)基本公共服務(wù)上,低于世界平均水平。

2.已經(jīng)建立的基本醫(yī)療、義務(wù)教育等公共服務(wù),也在實(shí)施中被扭曲。比如義務(wù)教育演變成收費(fèi)教育,醫(yī)療亂漲價、亂收費(fèi)導(dǎo)致更多的人看不起病。

3.監(jiān)管規(guī)則不完善、執(zhí)行機(jī)制不健全。

(1)規(guī)則體系缺乏統(tǒng)一性,不同位階和部門的法律法規(guī)之間存在沖突,地方法規(guī)與國家法規(guī)之間存在矛盾。

(2)法規(guī)體系陳舊落后,不能適應(yīng)新的經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展形勢的要求。

4.監(jiān)管治理機(jī)制不健全。在政府對公共服務(wù)管理的過程中,政府部門仍然發(fā)揮著主導(dǎo)甚至惟一作用,包括行業(yè)協(xié)會、消費(fèi)者保護(hù)群體、服務(wù)提供機(jī)構(gòu)在內(nèi)的利益相關(guān)者的積極性如媒體的作用未得到有效調(diào)動。

原因:

1.公共服務(wù)政策的制定、制度安排明顯地有失公平。這集中地體現(xiàn)在以國家固定投資為代表的公共設(shè)施的投入,多年來出現(xiàn)了“兩多”“兩少”的現(xiàn)象:即城市多,農(nóng)村少;發(fā)達(dá)地區(qū)多,落后地區(qū)少。也就是說,我們在公共設(shè)施的建設(shè)和投入方面,農(nóng)村和中西部落后地區(qū),明顯處于弱勢,這直接影響到國家公共服務(wù)均等化在全國的實(shí)施,也有可能導(dǎo)致我們在政策制度方面出現(xiàn)結(jié)構(gòu)性的風(fēng)險。這是我們的制度和政策安排方面有失公平的集中反映。

2.公共服務(wù)提供的體制成本太高。

(1)我們沒有一個合理的中央和地方架構(gòu),中央和地方關(guān)系的架構(gòu)整體上在公共服務(wù)提供方面有很多值得反思的地方。比如,1994年實(shí)行分稅制,這個方向應(yīng)該是對的,但是我們沒有建立起和中央財(cái)政相對集中配套、規(guī)范的財(cái)政轉(zhuǎn)移支付制度,特別是那些占財(cái)政轉(zhuǎn)移支付比重很大的所謂專項(xiàng)財(cái)政轉(zhuǎn)移支付項(xiàng)目,受到各種關(guān)系的影響較大,使我們提供基本公共服務(wù)的基本體系效率不高。

(2)在我國,提供公共服務(wù)的機(jī)構(gòu)主要是事業(yè)單位,但事業(yè)單位結(jié)構(gòu)不合理,布局不合理的問題突出,內(nèi)部管理、服務(wù)效率低的問題長期存在,特別是在市場化改革的影響下,很多公共服務(wù)提供機(jī)構(gòu),有明顯的營利化傾向,其行為與這類機(jī)構(gòu)的組織屬性發(fā)生嚴(yán)重的背離。

3.政府缺乏嚴(yán)格的自我約束機(jī)制和統(tǒng)一的監(jiān)管。政府花錢有沒有硬的約束機(jī)制,能不能花得比較公平,這些都是很關(guān)鍵的問題。恰恰在這個問題上,我們的政府整體上缺乏嚴(yán)格的制度。

北京07年應(yīng)屆生公務(wù)員報名信息及復(fù)習(xí)資料匯總

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華圖公務(wù)員考試研究中心申論教研室主任,法學(xué)博士,中國社會科學(xué)院青年學(xué)者。長期從事公務(wù)員...詳細(xì)
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