北京：07年社招公務(wù)員十大申論熱點(diǎn)新東方詳解

熱點(diǎn)話題三：居住小區(qū)物業(yè)管理問(wèn)題

廣州新東方熱點(diǎn)點(diǎn)評(píng)：這個(gè)話題的關(guān)注實(shí)際上源于中國(guó)人民大學(xué)制度分析與公共政策研究中心關(guān)于“社區(qū)治理”課題組的一份調(diào)研報(bào)告。該調(diào)研報(bào)告顯示，物業(yè)糾紛已經(jīng)到了相當(dāng)激烈的程度，該課題組從2001年10月至2004年4月對(duì)北京、深圳等地發(fā)生激烈的物業(yè)糾紛的58個(gè)小區(qū)的調(diào)研發(fā)現(xiàn)，從糾紛類(lèi)型來(lái)看，業(yè)主與物業(yè)管理公司之間的糾紛位居數(shù)量第一，占全部個(gè)案的68％；業(yè)主與開(kāi)發(fā)商的糾紛位居第二，占全部個(gè)案的49％（其中建筑質(zhì)量與裝修問(wèn)題占19％，規(guī)劃變更占30％）。除了與物業(yè)公司、開(kāi)發(fā)商等的糾紛外，調(diào)研發(fā)現(xiàn)，近一年來(lái)，業(yè)主內(nèi)部間的糾紛漸漸增多，目前已達(dá)全部個(gè)案12％。而另一方面，北京市消協(xié)也進(jìn)行了一項(xiàng)“北京市住宅小區(qū)物業(yè)管理狀況調(diào)查”，其中58.7％的業(yè)主對(duì)物業(yè)公司的總體評(píng)價(jià)為一般，14.3％的評(píng)價(jià)為差。由此可見(jiàn)業(yè)主對(duì)物管不滿問(wèn)題的嚴(yán)重性。

對(duì)于這個(gè)話題，當(dāng)時(shí)首都的不少報(bào)紙都有做過(guò)詳細(xì)的報(bào)道，而這個(gè)話題與老百姓的切身利益又是如此的密切，因此，廣州新東方的戴斌老師建議考生可以適當(dāng)關(guān)注這一話題。

一、對(duì)于目前“居住小區(qū)物業(yè)管理”所存在的問(wèn)題，結(jié)合國(guó)內(nèi)的主流觀點(diǎn)，廣州新東方的戴斌老師認(rèn)為主要有以下幾點(diǎn)：

（1）政府部門(mén)責(zé)任界定不明。在現(xiàn)行規(guī)定中，政府各部門(mén)對(duì)物業(yè)管理公司的監(jiān)管不到位，由此給物業(yè)產(chǎn)權(quán)人帶來(lái)的直接或間接損失，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)什么樣的責(zé)任，相關(guān)物業(yè)管理辦法中沒(méi)有明確的界定。另外，小區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)單位獲準(zhǔn)變更規(guī)劃，從而造成業(yè)主直接或間接的經(jīng)濟(jì)損失，政府規(guī)劃部門(mén)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)何種責(zé)任，相關(guān)物業(yè)管理辦法中也沒(méi)有明確規(guī)定。

（2）業(yè)主知情權(quán)和選擇權(quán)無(wú)法得到保證。居住小區(qū)經(jīng)綜合驗(yàn)收合格后，開(kāi)發(fā)建設(shè)單位可向居住小區(qū)物業(yè)管理委員會(huì)（業(yè)主委員會(huì)前身）辦理移交的政策可操作性很低。居住小區(qū)經(jīng)綜合驗(yàn)收合格后，房屋未必全部售出，即使全部售出，業(yè)主委員會(huì)也不可能馬上成立。實(shí)際的操作是，開(kāi)發(fā)商直接向已購(gòu)買(mǎi)房屋的部分業(yè)主移交，而整體的物業(yè)資料則轉(zhuǎn)移到了物業(yè)管理公司手中，這樣，業(yè)主對(duì)物業(yè)的知情權(quán)沒(méi)有得到應(yīng)有的尊重和保護(hù)。其次，相關(guān)物業(yè)管理辦法中規(guī)定，在業(yè)委會(huì)成立之前由開(kāi)發(fā)建設(shè)單位負(fù)責(zé)物業(yè)管理，并可選擇物業(yè)公司進(jìn)行前期管理。這樣業(yè)主對(duì)物業(yè)公司的選擇權(quán)無(wú)法保證。

（3）共有設(shè)施收益權(quán)屬模糊。相關(guān)物業(yè)管理辦法規(guī)定了物業(yè)管理公司的權(quán)利，包括“勸阻、制止損害他人物業(yè)或妨害物業(yè)管理的行為，對(duì)造成的損害，有權(quán)要求賠償”的權(quán)利，這實(shí)際上賦予了物業(yè)管理公司一定范圍內(nèi)的行政執(zhí)法權(quán)，將業(yè)主置于一個(gè)弱勢(shì)的地位。而相關(guān)物業(yè)管理辦法中的相關(guān)規(guī)定還模糊了小區(qū)業(yè)主共有設(shè)施的經(jīng)營(yíng)收益權(quán)屬問(wèn)題。

（4）業(yè)委會(huì)無(wú)社團(tuán)法人地位。目前業(yè)主委員會(huì)難以成立已經(jīng)成為一個(gè)普遍的現(xiàn)實(shí)，即便是對(duì)于成立的業(yè)主委員會(huì)，其地位也比較含糊，并沒(méi)有獨(dú)立的社團(tuán)法人地位，不具備承擔(dān)民事主體法律責(zé)任的資格，面臨著身份上先天的尷尬和不足。

（5）物業(yè)公司與業(yè)主矛盾的升級(jí)。很多物業(yè)公司都是開(kāi)發(fā)商所屬，為開(kāi)發(fā)商服務(wù)，在一定程度上淪為開(kāi)發(fā)商對(duì)抗業(yè)主的工具。

二、對(duì)于目前“居住小區(qū)物業(yè)管理”所存在的問(wèn)題，究其解決對(duì)策，結(jié)合國(guó)內(nèi)的主流觀點(diǎn)，廣州新東方的戴斌老師認(rèn)為主要有以下幾點(diǎn)：

（1） 居委會(huì)應(yīng)該起到主導(dǎo)作用，業(yè)主委員會(huì)應(yīng)該與居委會(huì)實(shí)現(xiàn)聯(lián)動(dòng)，改變目前物業(yè)公司在利益博弈中一方獨(dú)大的局面。

（2） 政府應(yīng)該引導(dǎo)建立“社區(qū)自治”的習(xí)慣、經(jīng)驗(yàn)和相應(yīng)的制度機(jī)制。

（3） 制定《業(yè)主委員會(huì)的管理辦法》，確認(rèn)作爲(wèi)業(yè)主自治組織的業(yè)主委員會(huì)的法律地位，著力改變其組織松懈、責(zé)權(quán)不明、經(jīng)費(fèi)來(lái)源受制等尷尬之境。

（4） 應(yīng)提高對(duì)物業(yè)管理工作的認(rèn)識(shí)，以投招標(biāo)的方式，招聘物業(yè)企業(yè)實(shí)施管理。

（5） 建議市物價(jià)局、房產(chǎn)局合理制定物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及收費(fèi)指導(dǎo)價(jià)格。應(yīng)根據(jù)物業(yè)管理的服務(wù)內(nèi)容，按照保本微利的原則，確定合理的物業(yè)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。在兼顧業(yè)主與物業(yè)管理企業(yè)雙方利益的前提下，應(yīng)按照保本微利的原則，根據(jù)物業(yè)的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)范圍，逐項(xiàng)進(jìn)行測(cè)算，制定出客觀可行的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

（6） 完善相關(guān)制度，規(guī)范企業(yè)行為，確保物業(yè)管理健康有序地發(fā)展。應(yīng)結(jié)合所在城市的實(shí)際情況，盡快制定相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則及規(guī)章制度。

（7） 制定住宅共用部位、共用設(shè)施設(shè)備、維修基金歸集使用管理辦法，完善物業(yè)管理的長(zhǎng)效機(jī)制。

（8） 制定相關(guān)措施，促使物業(yè)管理企業(yè)與房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商脫離，使其成為獨(dú)立的企業(yè)

（9） 對(duì)于物業(yè)管理企業(yè)的資質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格的審定，實(shí)施嚴(yán)格的市場(chǎng)準(zhǔn)入制度，堅(jiān)決淘汰那些規(guī)模小、無(wú)資質(zhì)的企業(yè)。

（10） 通過(guò)轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制和強(qiáng)化培訓(xùn)等方式，提高物業(yè)管理從業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德，加快建立物業(yè)管理專業(yè)人員職業(yè)資格制度。

（11） 物業(yè)管理企業(yè)應(yīng)加快機(jī)制轉(zhuǎn)換步伐，強(qiáng)化內(nèi)部管理，不斷提高服務(wù)水平。物業(yè)管理企業(yè)必須要加快體制創(chuàng)新與機(jī)制創(chuàng)新步伐，通過(guò)改體制、轉(zhuǎn)機(jī)制、達(dá)標(biāo)準(zhǔn)、上水平，不斷提高企業(yè)整體經(jīng)營(yíng)能力。

（12） 建立激勵(lì)約束機(jī)制，健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度。變?nèi)斯苋藶橹贫裙苋�，最大限度地調(diào)動(dòng)物業(yè)管理員工的積極性。

（13） 政府部門(mén)必須要高度重視，及時(shí)出臺(tái)相關(guān)的政策法規(guī)，確保物業(yè)管理工作健康有序地向前發(fā)展。

（14） 廣大業(yè)主應(yīng)積極配合。支持物業(yè)管理企業(yè)的工作，民主參與管理，形成聯(lián)動(dòng)、互動(dòng)機(jī)制。