第一題:據(jù)報(bào)道,有些企業(yè)要求員工加時(shí)加量工作以達(dá)到生產(chǎn)量,損害了員工的身體健康。對(duì)此,你有何看法?
第二題:有一家外資企業(yè),不按勞工法,隨意要員工加班加量工作。對(duì)此,你有何辦法和措施解決這種情況?
第三題:如果現(xiàn)在你負(fù)責(zé)對(duì)一個(gè)工廠的員工進(jìn)行健康調(diào)查,以下有四個(gè)問(wèn)題:
1、你采取什么方式?
2、調(diào)查的重點(diǎn)是什么?
3、調(diào)查的對(duì)象是什么?
4、略。(忘記了)
第四題:如果在調(diào)查中,有些員工不愿意透露真實(shí)情況,你有什么辦法打消他們的顧慮?現(xiàn)在,你就是調(diào)查員,而考官是員工,請(qǐng)進(jìn)入角色,對(duì)考官進(jìn)行說(shuō)服,時(shí)間3分鐘。
點(diǎn)評(píng)
廣東省今年的面試出現(xiàn)這類(lèi)題型,其實(shí)并不難,只是形式的變化,其內(nèi)容是一種社會(huì)現(xiàn)象,我把這種題稱(chēng)為:串題。所謂串題,就是同一社會(huì)現(xiàn)象,要求考生從不同角度作答,一般是四個(gè)小題:1、看法; 2、對(duì)策(措施);3、組織能力;4、講演。大家知道申論考試一般有三道題,第一、二題類(lèi)似面試題的第一、二題。我想如果能作好申論的三道題,講演就好辦了。
申論考試往往針對(duì)某一現(xiàn)社會(huì)現(xiàn)象,一般來(lái)講,所列舉的社會(huì)現(xiàn)象,大家都應(yīng)該有所了解,只是程度不同而已。當(dāng)然,如果你對(duì)一些熱點(diǎn)社會(huì)知道地很少,顯然,很難回答好申論考試中的題目。其實(shí),我們作答申論的第二題(對(duì)策),是有些套路可運(yùn)用的,比如:1、制度、法律的完善問(wèn)題;2、宣傳、觀念問(wèn)題;3、執(zhí)法、監(jiān)管問(wèn)題;4、查處、懲罰問(wèn)題。即一個(gè)帽子、三個(gè)環(huán)節(jié)。(供參考)
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