2011威海公務(wù)員招考簡章

　　三、考試內(nèi)容和方法

　　考試分為筆試和面試。報考公安機(jī)關(guān)人民警察職位的人員還須進(jìn)行體能素質(zhì)測評。

　　(一)筆試

　　筆試科目為行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論。報考公安機(jī)關(guān)人民警察職位的人員，還須進(jìn)行公安專業(yè)科目筆試，公安專業(yè)科目考試用書為公安部編寫的《公安基礎(chǔ)知識》。各級機(jī)關(guān)(含從選調(diào)生中考選工作人員)的筆試同步進(jìn)行，所有報考人員必須參加全部應(yīng)考科目考試，成績方可有效。

　　筆試時間為2011年4月23日、4月24日兩天：

　　4月23日下午 14:00-15:30 公安基礎(chǔ)知識

　　4月24日上午 9:00-11:00 行政職業(yè)能力測驗(yàn)

　　4月24日下午 14:00-16:30 申論

　　筆試地點(diǎn)在筆試準(zhǔn)考證注明。筆試結(jié)束后，報考公安機(jī)關(guān)人民警察職位的人員按行政職業(yè)能力測驗(yàn)占35%、申論占35%、公安基礎(chǔ)知識占30%的比例，報考其他職位的人員按行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論各占50%的比例，采用百分制計算報考人員的筆試成績。市公務(wù)員主管部門根據(jù)招考計劃和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，根據(jù)錄用計劃和招考職位由高分到低分依次確定面試人員。面試人數(shù)按以下比例確定：相同職位錄用計劃在10人以下的，按1：3的比例;10人(含)以上的，按1：2的比例(其中錄用計劃為10—13人的，進(jìn)入面試人員統(tǒng)一確定為28人)。筆試成績合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的職位，取消錄用計劃;達(dá)不到計劃錄用比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。進(jìn)入面試人員名單向社會公布。

　　(二)面試

　　面試開始時間為6月17日，具體時間和地點(diǎn)另行通知。

　　面試采用百分制計分。面試成績由考官當(dāng)場評判，采取每個測評要素去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定報考人員的面試成績。面試成績在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。根據(jù)省物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)為每人70元。

　　面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算報考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，按招考職位由高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察范圍人員，其中計劃錄用2人及以下的，按1：3的比例確定，計劃錄用3人及以上的，按1：2的比例確定。參加面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招考職位，進(jìn)入體檢、考察范圍人員的面試成績不得低于60分。報考人員考試總成績和進(jìn)入體檢、考察范圍人員名單向社會公布。

　　(三)體能素質(zhì)測評

　　進(jìn)入公安機(jī)關(guān)人民警察職位體檢、考察范圍的人員，須在體檢、考察前進(jìn)行體能素質(zhì)測評。體能素質(zhì)測評項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體能素質(zhì)測評為達(dá)標(biāo)性測評，不計入報考人員總成績。體能素質(zhì)測評未達(dá)標(biāo)的，取消體檢和考察資格。

　　體能素質(zhì)測評必須由報考人員獨(dú)立完成。不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體能素質(zhì)測評的，視作放棄。

　　體能素質(zhì)測評成績在測評點(diǎn)當(dāng)場公布。