2011中級(jí)會(huì)計(jì)職稱《中級(jí)經(jīng)濟(jì)法》隨章練習(xí)題(3)

　　21

　　[答案]：D

　　[解析]：本題考核外資企業(yè)的出資期限。外資企業(yè)的外國(guó)投資者可以分期繳付出資，但最后一期出資應(yīng)當(dāng)在營(yíng)業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日起3年內(nèi)繳清。

　　[該題針對(duì)“外資企業(yè)的設(shè)立、注冊(cè)資本與外國(guó)投資者的出資”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]

　　22

　　[答案]：C

　　[解析]：本題考核外資企業(yè)終止的規(guī)定。外資企業(yè)如存在經(jīng)營(yíng)不善，嚴(yán)重虧損，外國(guó)投資者決定解散;因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等不可抗力而遭受嚴(yán)重?fù)p失，無(wú)法繼續(xù)經(jīng)營(yíng)，或是破產(chǎn)的情形，應(yīng)當(dāng)自行提交終止申請(qǐng)書，報(bào)審批機(jī)關(guān)核準(zhǔn)。審批機(jī)關(guān)作出核準(zhǔn)的日期為企業(yè)的終止日期。

　　[該題針對(duì)“外資企業(yè)的經(jīng)營(yíng)期限、終止和清算”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]

　　23

　　[答案]：C

　　[解析]：本題考核中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)和中外合作經(jīng)營(yíng)企業(yè)的區(qū)別。根據(jù)規(guī)定，合營(yíng)企業(yè)和合作企業(yè)的外方可以是個(gè)人，中方必須是公司、企業(yè)或者其他組織，因此選項(xiàng)A的說(shuō)法錯(cuò)誤;除合作企業(yè)合同另有約定外，合作企業(yè)以其投資或者提供的合作條件為限承擔(dān)有限責(zé)任，因此選項(xiàng)B的說(shuō)法是錯(cuò)誤的;盈虧分配上，合作企業(yè)屬于契約式企業(yè)，通過(guò)簽訂合同具體確定各方的權(quán)利和義務(wù)，因此選項(xiàng)D的說(shuō)法是錯(cuò)誤的。

　　二、多項(xiàng)選擇題

　　1

　　[答案]：BCD

　　[解析]：本題考核個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的特征。根據(jù)規(guī)定，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)不能獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任，因此選項(xiàng)A的說(shuō)法是錯(cuò)誤的。

　　[該題針對(duì)“個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的特征”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]

　　2

　　[答案]：AD

　　[解析]：本題考核個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的設(shè)立條件。根據(jù)規(guī)定，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)沒(méi)有注冊(cè)資本的限制，因此選項(xiàng)B是錯(cuò)誤的;個(gè)人獨(dú)資企業(yè)法律沒(méi)有規(guī)定制定企業(yè)章程，因此選項(xiàng)C是錯(cuò)誤的。

　　[該題針對(duì)“個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的設(shè)立條件及程序”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]

　　3

　　[答案]：BD

　　[解析]：本題考核個(gè)人獨(dú)資企業(yè)事務(wù)管理的相關(guān)規(guī)定。(1)選項(xiàng)A.C涉及的行為有效：投資人對(duì)受托人職權(quán)的限制，不得對(duì)抗善意第三人(2)選項(xiàng)B.D：未經(jīng)投資人同意，受托人不得同本企業(yè)進(jìn)行交易或者將企業(yè)商標(biāo)轉(zhuǎn)讓。

　　[該題針對(duì)“個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的事務(wù)管理”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]

　　4

　　[答案]：ABCD

　　[解析]：本題考核個(gè)人獨(dú)資企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員的職權(quán)限制。根據(jù)規(guī)定，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)投資人聘用的管理人員，未經(jīng)投資人同意，不得從事與本企業(yè)相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù);不得同本企業(yè)訂立合同或者進(jìn)行交易;不得擅自將企業(yè)商標(biāo)或者其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給他人使用。

　　[該題針對(duì)“個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的事務(wù)管理”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]