作為年輕干部,只有善于發(fā)現(xiàn)群眾中存在的問題,并及時地解決群眾的困難,才能深得民心,受到群眾的擁護。既要有發(fā)現(xiàn)問題犀利的眼光,還要提高解決問題的能力。結(jié)合公考,解決問題能力是以提出對策作為載體來測查的。提出對策能力本身很重要,很有可能融合在貫徹執(zhí)行和歸納概括、綜合分析、文章寫作中進行測查。深入研究試題不難發(fā)現(xiàn),提出對策題要想答出兩點還是有一定難度的。因與實際機關工作緊密結(jié)合,缺少處理問題經(jīng)驗,往往讓同學們無所適從,實際上,提出對策題依然是測查考生對給定材料的處理和整合,仔細思考是有章可循的。下面專家就為大家介紹一下相關內(nèi)容。
通過對歷年申論試題的梳理,突破提出對策的關鍵在于以下幾個層面:
1.不能明確地發(fā)現(xiàn)和界定問題怎么辦?
解決辦法:
(1)對常見的問題類關鍵詞進行總結(jié),可先行加強歸納概括問題類題目的練習,每晚練習兩道。
(2)在下課后對于歸納概括類題目進行專項訓練,每天兩道,以歷年試題為主。
(3)每天閱讀1000字的歷年試題材料,從里面挑選問題類關鍵詞,概括存在的問題,反復挑選三遍,保證無遺漏。
2.審題時不能明確有幾問怎么辦?
解決辦法:
找歷年試題的題干,仔細審題,全面把握題干命題點。
3.所提出的對策總是缺乏有效性怎么辦?
解決辦法:
(1)確定問題后,剖析產(chǎn)生問題的根本原因,針對根本原因提出對策,保證對策的有效性。
(2)每天看十三五規(guī)劃、權威媒體新聞報道、評論員文章1篇,尋找直接對策,學習如何讓對策更有效。
(3)建議每兩天做1道提出對策題目,比照答案,總結(jié)提出有效對策的思路。
(4)梳理本省5年內(nèi)的考試試題答案,將其中的提出對策類題目的答案進行整理,誦讀,體會對策的有效性。
4.不太會間接推導對策,特別是不會從教訓中推導對策,這個問題怎么解?
解決辦法:
(1)做大量的問推對策、原因推對策、經(jīng)驗教訓推對策的練習。
(2)從教訓中推導對策的時候,首先要明確教訓是什么,失敗的原因是什么。
(3)將教訓推對策轉(zhuǎn)化為失敗的原因推對策。
5.案例中蘊含的對策提煉不出來怎么辦?
解決辦法:
重點關注案例中表示做法的要點和關鍵詞,他們往往是對策的主要來源。
6.對策缺乏操作性,對策擴充不出來,表述不具體,怎么辦?
解決辦法:
(1)每天早晚選擇《十三五規(guī)劃》中的1篇進行閱讀,并標注對策;當全篇閱讀之后再次循環(huán)閱讀一遍。(《十三五規(guī)劃》共計20篇)
(2)從《十三五規(guī)劃》中總結(jié)常用的對策表述詞匯,每天10個,反復尋找。
(3)每天抄寫《申論作答標準字帖-常用表述》3頁或每天抄寫時間30分鐘。
總之,提出對策能力的提升不是一蹴而就的,知行合一,每日精進,才能在潛移默化中提升能力。越努力,越幸運!
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