公務員面試無論考察何種題型,都會涉及言語理解與表達能力,所以這一能力對各位考生來說就分外重要。那么到底該如何提高言語理解與表達能力呢?考試吧從以下幾個方面來幫助大家有效備考。
首先是言語理解能力,簡單來說就是懂得對方表達的意思,嚴格來講就是審題的能力。無論在日常生活中還是學習工作中,只要是與人交流的時候,肯定是要先明白對方要表達的意思。所以說這個能力大家都是具備的,不過在面試這種有極大壓力的環(huán)境下,大家難以發(fā)揮出自己的正常水平。而且面試也會采用看題的方式,就算是聽題,題目本身也不像我們平時交流那么通俗,更多的還是非常正式和嚴謹。不過再正式也無非是國語,用語文的知識進行分析就可以了。
歸結起來就是考生一方面要克服緊張心理,通過自我心理暗示和模擬練習脫敏治療解決;另一方面要掌握審題方法,通過對題目的標點、特殊詞匯、修辭手法的分析和一分鐘審題法的積累進行解決。
其次是言語表達能力,簡單來說就是說話的能力。說話很簡單,難的是如何說到對方的心里去。那么我們就需要站在對方的角度換位思考,想一想什么是他們所在意的。這個對方是我們的直接聽眾——考官和間接聽眾——題目給予的對象。
通常考官需要工作半天聽十幾個人說話答題,長則需要工作一整天聽好幾十人說話答題,那么如何在冗長的答題聲中脫穎而出,展現(xiàn)自己最亮麗的一筆呢?我們要做的就是要在聲音的力度上、在語言的流暢感和條理性、簡明性上下功夫,讓考官聽后有酣暢淋漓的感覺,當然答對題目是第一要素。對于題目中的對象。我們就要根據(jù)他的身份、年齡、職業(yè),結合題目給我們設定的角色身份來進行分析,找到最能打動對方的地方。
言語理解與表達能力并非一朝一夕就能得到提升,考試吧希望各位考生在日常生活中就注重培養(yǎng)自己的言語理解與表達能力,多與人交流,多進行練習,厚積薄發(fā)。
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