背景鏈接
我國老齡化問題日益突出,在聚焦城市老年人“以房養(yǎng)老”的同時,農(nóng)民工的養(yǎng)老問題也逐漸走進(jìn)大家的視野。細(xì)算算,我國第一批進(jìn)城務(wù)工人員,一些人已年過六旬,由于種種原因,他們的養(yǎng)老面臨著這樣的窘境——農(nóng)村無法養(yǎng)老,城市“拒絕”養(yǎng)老。那么,等農(nóng)民工老了干不動的時候,誰來為他們養(yǎng)老?
根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局4月29日發(fā)布的《2014年全國農(nóng)民工監(jiān)測調(diào)查報(bào)告》顯示,2014年全國農(nóng)民工總量為27395萬人,50歲以上的農(nóng)民工比重上升至17.1%,絕對數(shù)量高達(dá)4685萬人,接近4700萬。而農(nóng)民工參加基本養(yǎng)老保險的比例為16.7%。加之,由于受教育水平偏低,這部分農(nóng)民工大多只能從事建筑、環(huán)衛(wèi)等技術(shù)含量低、工作強(qiáng)度大的重體力勞動,在各行業(yè)中收入增長較少,在城鎮(zhèn)社保的參保率也偏低。隨著年歲老去、體力日漸衰弱和病痛的增多,養(yǎng)老和醫(yī)療保障成了他們的一塊心病。
深度解析
[現(xiàn)象剖析]
伴隨著新生代農(nóng)民工的漸次登場,第一代農(nóng)民工也逐漸面臨著返鄉(xiāng)、養(yǎng)老等現(xiàn)實(shí)問題。農(nóng)民工“超齡打工”的背后,實(shí)質(zhì)上是城鄉(xiāng)差距下一種無奈的生存理性——和農(nóng)村相比,城市里擁有更多的工作機(jī)會,也能夠更好地實(shí)現(xiàn)家庭的經(jīng)濟(jì)功能,改變農(nóng)民工及其家庭的生存生態(tài)!案傻礁刹粍訛橹埂钡钠D辛與悲情,只不過是農(nóng)民工社會保障缺失、勞動權(quán)益保護(hù)短缺和養(yǎng)老資本匱乏的產(chǎn)物。
[參保率低的原因]
農(nóng)民工參保率低,原因之一是制度對農(nóng)民工缺少吸引力。農(nóng)民工參保,要符合一定的條件。當(dāng)準(zhǔn)入條件因?yàn)椴惶?guī)范的企業(yè)用工制度而不具備時,即使農(nóng)民工想?yún)⒓映擎?zhèn)社保,那也是不可能的。農(nóng)民工在這里只是城市的邊緣人。
對于參保率低的原因,與建筑行業(yè)不規(guī)范的用工方式有很大關(guān)系。建筑工程大多是層層承包,資金鏈條薄弱,最后多靠“包工頭”召集工人,人員流動性較大,勞動關(guān)系模糊,用人單位繳費(fèi)的積極性和農(nóng)民工個人的參保意愿都受到了影響。
由于農(nóng)民工的流動性,不少農(nóng)民工中斷社保、棄保現(xiàn)象很普遍。農(nóng)民工很難持續(xù)在一個地方繳費(fèi),我國城市職工養(yǎng)老保險繳費(fèi)最低年限為15年,這對工作不穩(wěn)定的農(nóng)民工來說有一定的難度。
[參考對策]
對于農(nóng)民工養(yǎng)老問題,考試吧公務(wù)員考試網(wǎng)專家認(rèn)為:
一,要進(jìn)一步完善養(yǎng)老保險制度的銜接問題。
建立全國層面的養(yǎng)老保險流轉(zhuǎn)機(jī)制,通過增加養(yǎng)老保險流轉(zhuǎn)的順暢性,讓農(nóng)民無論在何處打工也都能享有養(yǎng)老保險金賬戶。
二,對高齡農(nóng)民工的養(yǎng)老保險提出一些補(bǔ)充說明,通過“補(bǔ)充”來化解高齡農(nóng)民工繳費(fèi)難、發(fā)放低等難題。
“補(bǔ)充說明”的錢可以從社;稹B(yǎng)老基金等賬戶的運(yùn)轉(zhuǎn)盈利中解決一部分,也可以從農(nóng)民工流入地財(cái)政中想辦法專項(xiàng)支出一部分。
三,將老齡事業(yè)納入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃。
政府必須切實(shí)負(fù)起責(zé)任來,把老齡事業(yè)發(fā)展納入當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃,進(jìn)一步完善以最低生活保障為重點(diǎn)的社會保障制度,逐步形成以政府為主導(dǎo)、以居家為基礎(chǔ)、以社區(qū)為依托的養(yǎng)老機(jī)制,為返鄉(xiāng)農(nóng)民工“保住基本、兜住底線”。
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