事業(yè)單位面試作為本次招考中至關(guān)重要的一個(gè)過(guò)程,是判斷一個(gè)考生是否適合事業(yè)單位這一崗位的最關(guān)鍵的環(huán)節(jié),是否適合這個(gè)崗位其實(shí)也是對(duì)考生綜合能力的考察,那如何更好的發(fā)揮,更好的突出自己的綜合能力,那最關(guān)鍵的就是自信,具備了自信,也就贏得里面試的第一步,也是最重要的一步。而在面試緊張環(huán)境之下,考生無(wú)疑有很大壓力,壓力過(guò)大,容易導(dǎo)致自信心不足,或者缺乏自信等狀況,那如何建立自信?這就需要各位考生在備考時(shí)就需要提前準(zhǔn)備的。在此給各位考生推薦以下建立自信的方法。
1.學(xué)會(huì)進(jìn)入別人的視線。你是否注意到,無(wú)論在教學(xué)或教室的各種聚會(huì)中,后排的座位是怎么先被坐滿的嗎?大部分占據(jù)后排座的人,都希望自己不會(huì)“太顯眼”。而他們怕受人注目的原因就是缺乏信心。坐在前面能建立信心。把它當(dāng)作一個(gè)規(guī)則試試看,從現(xiàn)在開始就盡量往前坐。當(dāng)然,坐前面會(huì)比較顯眼,但要記住,有關(guān)成功的一切都是顯眼的。
2.學(xué)會(huì)正視別人。一個(gè)人的眼神可以透露出許多有關(guān)他的信息。某人不正視你的時(shí)候,你會(huì)直覺地問自己:“你想要隱藏什么呢?他怕什么呢?他會(huì)對(duì)我不利嗎?”不正視別人通常意味著:在你旁邊我感到很自卑;我感到不如你;我怕你。躲避別人的眼神意味著:我有罪惡感;我做了或想到什么我不希望你知道的事;我怕一接觸你的眼神,你就會(huì)看穿我。這都是一些不好的信息。正視別人等于告訴你:我很誠(chéng)實(shí),而且光明正大。我相信我告訴你的話是真的,毫不心虛。
3.學(xué)會(huì)當(dāng)眾發(fā)言。在會(huì)議中沉默寡言的人都認(rèn)為:“我的意見可能沒有價(jià)值,如果說(shuō)出來(lái),別人可能會(huì)覺得很愚蠢,我最好什么也不說(shuō)。而且,其他人可能都比我懂得多,我并不想讓你們知道我是這么無(wú)知!边@些人常常會(huì)對(duì)自己許下很涉茫的諾言:“等下一次再發(fā)言!笨墒撬麄兒芮宄约菏菬o(wú)法實(shí)現(xiàn)這個(gè)諾言的。每次這些沉默寡言的人不發(fā)言時(shí),他就又中了一次缺少信心的毒素了,他會(huì)愈來(lái)愈喪失自信。從積極的角度來(lái)看,如果盡量發(fā)言,就會(huì)增加信心,下次也更容易發(fā)言。所以,要多發(fā)言,這是信心的“維他命”。
不論是參加什么性質(zhì)的會(huì)議,每次都要主動(dòng)發(fā)言,也許是評(píng)論,也許是建議或提問題,都不要有例外。而且,不要最后才發(fā)言。要做破冰船,第一個(gè)打破沉默。也不要擔(dān)心你會(huì)顯得很愚蠢。不會(huì)的。因?yàn)榭倳?huì)有人同意你的見解。所以不要再對(duì)自己說(shuō):“我懷疑我是否敢說(shuō)出來(lái)!庇眯墨@得會(huì)議主席的注意,好讓你有機(jī)會(huì)發(fā)言。
4.自信培養(yǎng)自信缺乏自信時(shí)更應(yīng)該做些充滿自信的舉動(dòng)。缺乏自信時(shí),與其對(duì)自己說(shuō)沒有自信,不如告訴自己是很有自信的。為了克服消極、否定的態(tài)度,我們應(yīng)該試著采取積極、肯定的態(tài)度。如果自認(rèn)為不行,身邊的事也拋下不管,情況就會(huì)漸漸變得如自己所想的一樣。電話交談時(shí),如果用有笑容的聲音說(shuō)話,對(duì)方聽了舒服,自己也覺得快意。苦著一張臉或者冷言冷語(yǔ)地,不僅會(huì)讓對(duì)方不舒服,自己也會(huì)不痛快。用言語(yǔ)沖撞對(duì)方時(shí),就是用言語(yǔ)在沖撞自己,自己對(duì)對(duì)方的態(tài)度同時(shí)也是對(duì)自己的態(tài)度。我們應(yīng)該像砌磚塊一樣一塊一塊砌起來(lái),堆砌我們對(duì)人生積極、肯定的態(tài)度。即使不能喜歡所有的人,也應(yīng)該努力多喜歡一個(gè)人也好,喜歡一個(gè)人,相對(duì)地,也會(huì)喜歡自己,然后,也會(huì)克服對(duì)他人不必要的恐懼。因?yàn),自信?huì)培養(yǎng)自信。一次小成就會(huì)為我們帶來(lái)自信。如果一下就想做偉大、不平凡的事,就會(huì)愈來(lái)愈沒有自信。
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