考試
考試分為筆試和面試�？荚嚳偝煽�(jī)按筆試、面試成績(jī)以5:5或者4:6的權(quán)重比例進(jìn)行計(jì)分，具體分值比例由遴選機(jī)關(guān)申報(bào)，經(jīng)自治區(qū)公務(wù)員主管部門審定后公布。
(一)筆試
1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。
筆試時(shí)間為2014年5月31日(星期六)上午8:30～11:30。
考點(diǎn)設(shè)在南寧市，具體地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員需持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
2.筆試內(nèi)容。筆試主要考查應(yīng)試者的政策理論水平、分析和解決問題的能力、文字表達(dá)能力等，滿分為100分。
3.開考比例。筆試開考比例一般不低于4:1。個(gè)別職位資格審查合格的報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，經(jīng)批準(zhǔn)可適當(dāng)降低開考比例，但不得低于3∶1。無人報(bào)考或經(jīng)批準(zhǔn)減少開考比例后仍達(dá)不到筆試開考比例的，取消該職位的遴選計(jì)劃。
4.成績(jī)查詢。筆試結(jié)束后，由自治區(qū)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一劃定2014年公開遴選公務(wù)員筆試成績(jī)合格(備選)分?jǐn)?shù)線并在廣西人事考試網(wǎng)公布考試成績(jī)。2014年6月17日，報(bào)考人員可登錄廣西人事考試網(wǎng)查詢筆試成績(jī)。
(二)面試
筆試成績(jī)公布后，各遴選機(jī)關(guān)根據(jù)本單位的實(shí)際情況確定面試時(shí)間并對(duì)外發(fā)布面試公告。面試公告應(yīng)公布遴選職位、基本條件、職位任職資格條件、專業(yè)要求以及是否加試專業(yè)考試等內(nèi)容。面試公告經(jīng)自治區(qū)公務(wù)員主管部門審定后在廣西人事考試網(wǎng)上公布。面試工作由各遴選機(jī)關(guān)單位分別組織。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束當(dāng)日內(nèi)公布。
l.開考比例。面試的開考比例，可按2:1至4:1的比例確定。具體的開考比例，由遴選機(jī)關(guān)從同一職位報(bào)考人員中按照筆試成績(jī)從高分到低分提出進(jìn)入面試范圍人選，經(jīng)自治區(qū)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)后確定。達(dá)不到面試開考比例的職位，取消遴選計(jì)劃。
2.資格復(fù)審。面試公告前，各遴選機(jī)關(guān)須對(duì)擬面試人選進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審包括以下材料復(fù)印件：本人身份證、《報(bào)名登記表》、學(xué)歷學(xué)位證書以及報(bào)考職位要求的相關(guān)資格條件證明材料等。資格復(fù)審合格者，確定為面試人選。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，依次遞補(bǔ)符合條件者參加面試。
3.面試內(nèi)容。主要測(cè)試報(bào)考人員的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平及其他綜合能力，滿分為100分。
《遴選職位表》中注明需進(jìn)行專業(yè)考試的，此項(xiàng)測(cè)試滿分為100分，占面試成績(jī)的30%。
4.面試時(shí)間和地點(diǎn)。詳見面試公告。各遴選機(jī)關(guān)的面試公告在廣西人事考試網(wǎng)公布。面試工作于2014年7月底前完成。
