提高基層醫(yī)療衛(wèi)生服務能力、加強全科醫(yī)生隊伍建設是近年醫(yī)改的重要任務。近年來，政府出臺了不少政策來加強全科醫(yī)生隊伍建設：

　　1、2015年，人力資源社會保障部和原國家衛(wèi)生計生委印發(fā)《關于進一步改革完善基層衛(wèi)生專業(yè)技術人員職稱評審工作的指導意見》(人社部發(fā)〔2015〕94號)，要求遵循基層衛(wèi)生工作實際，建立以醫(yī)療服務水平、質量和業(yè)績?yōu)閷�，以社會和業(yè)內認可為核心的人才評價機制。基層衛(wèi)生專業(yè)職稱外語成績可不作為申報條件，論文、科研不作硬性規(guī)定，重點考核常見病和多發(fā)病的診療、公共衛(wèi)生服務和醫(yī)德醫(yī)風等。

　　2、2018年，國務院辦公廳印發(fā)《關于改革完善全科醫(yī)生培養(yǎng)與使用激勵機制的意見》(國辦發(fā)〔2018〕3號)，要求全科專業(yè)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格、取得中級職稱后在貧困縣農村基層連續(xù)工作滿10年的，可經職稱評審委員會考核認定，直接取得副高級職稱，取得副高級職稱后原則上應當限定在基層醫(yī)療衛(wèi)生機構聘任。

　　3、在津貼補貼方面，按照規(guī)定在鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機構工作的可享受鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼，符合條件的基層醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)務人員可以按規(guī)定享受衛(wèi)生防疫津貼、醫(yī)療衛(wèi)生津貼，護士還可以享受護齡津貼。

　　目前，山東省淄博市在全市二級以上醫(yī)院選派醫(yī)務人員駐村幫扶半年;湖南省婁底市通過考試分配和選派方式支持全科醫(yī)生或助理全科醫(yī)生駐村服務。

　　那么，我們村醫(yī)如何來享受這些政策利好呢?

　　有以下兩種途徑：

　　1、考取執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格轉崗成為全科醫(yī)生

　　村醫(yī)轉崗是最直接的方式，但國家只鼓勵具有執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格的鄉(xiāng)村醫(yī)生參加全科醫(yī)生轉崗培訓，所以如何單純從獲得全科醫(yī)生資格證成為一名全科醫(yī)生來說，獲取執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格轉崗成為全科醫(yī)生是最穩(wěn)妥的途徑。

　　2、考取鄉(xiāng)村全科執(zhí)業(yè)助理，注冊全科

　　如果對于大部分村醫(yī)來說考取執(zhí)業(yè)醫(yī)師有難度，那么考取鄉(xiāng)村全科執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師也是不錯的選擇，因為既有醫(yī)師資格又有全科執(zhí)業(yè)范圍，且目前多地表明鄉(xiāng)村全科可以繼續(xù)報名執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試。

　　所以考取鄉(xiāng)村全科也會為村醫(yī)全科職業(yè)發(fā)展奠定基石。

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