2007年初級、中級經濟師各專業(yè)內部模擬試題匯總

11、董事會對經理的控制包括_______。
 a.任免
 b.監(jiān)督
 c.任免、監(jiān)督
 d.行為監(jiān)督

12、現代以人為本的管理中， 人力的“工具使用論”已被“資源開發(fā)論”所取代。下述哪種人性假設更好地反映了人力資源開發(fā)的思想?_______。
 a.經濟人假設
 b.社會人假設
 c.有限理性人假設
 d.自我實現人假設

13、若較低一級管理層次作出決策的數目越多，下級作出的決策越重要，影響面也越大，則這樣的組織是_______。
 a.職權集中化程度越高
 b.職權分散化程度越高
 c.授權越明確
 d.授權越具有彈性

14、職能職權的運用最可能造成_______。
 a.加強直線職權
 b.弱化直線職權
 c.多頭領導
 d.無人負責

15、mrp-ⅱ稱為_______。
 a.敏捷制造
 b.柔性制造
 c.制造資源計劃
 d.準時生產制

16、_______是網絡計劃技術的關鍵環(huán)節(jié)。
 a.確定最早時間
 b.確定最遲時間
 c.確定時差
 d.確定線路時間

17、在計算機集成制造系統(tǒng)中，_______是用來實現信息流對物流的控制和完成物流的轉換的。
 a.管理信息分系統(tǒng)
 b.技術信息分系統(tǒng)
 c.制造自動化分系統(tǒng)
 d.計算機輔助質量管理系統(tǒng)

18、_______是現代企業(yè)競爭力的決定性因素。
 a.高素質的研發(fā)人員
 b.技術創(chuàng)新
 c.制度創(chuàng)新
 d.動態(tài)技術

19、激發(fā)創(chuàng)新構思的信息源大多數來自_______。
 a.企業(yè)內部
 b.市場需求的變化
 c.企業(yè)外部
 d.科研人員

20、增大顧客總價值，減小顧客總成本，則顧客讓渡價值_______。
 a.增大
 b.減小
 c.不一定
 d.不變

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