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2010證券從業(yè)資格考試《發(fā)行與承銷》復(fù)習(xí)講義(5)

2010年第四次證券從業(yè)資格考試時(shí)間為12月4日5日,本文“2010證券從業(yè)資格考試《發(fā)行與承銷》復(fù)習(xí)講義”,可以幫助大家在短時(shí)間復(fù)習(xí)內(nèi)準(zhǔn)確把握考試重點(diǎn)。

  第四節(jié) 上市公司組織機(jī)構(gòu)的特別規(guī)定

  上市公司是指其股票在證券交易所上市交易的股份有限公司。

  一、上市公司股東大會(huì)的特別規(guī)定

  1.股東大會(huì)的特別職權(quán):

  2.選舉董事、監(jiān)事的累計(jì)投票制度

  3.獨(dú)立董事的特別職權(quán):

  4.獨(dú)立董事發(fā)表獨(dú)立意見的事項(xiàng)

  5.獨(dú)立董事開展工作應(yīng)具備的條件

  (三)上市公司設(shè)董事會(huì)秘書

  上市公司設(shè)董事會(huì)秘書,負(fù)責(zé)公司股東大會(huì)和董事會(huì)會(huì)議的籌備、文件保管以及公司股東資料的管理,辦理信息披露事務(wù)等事宜。

  上市公司董秘是公司高管、對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé),由董事長(zhǎng)提名,經(jīng)董事會(huì)聘任或解聘。公司董事或其它高管可以兼任董秘。

  (一) 董事會(huì)專門委員會(huì)的職權(quán)

  1.為了進(jìn)一步落實(shí)董事會(huì)的職權(quán),上市公司董事會(huì)可以按照股東大會(huì)的有關(guān)決議,設(shè)立戰(zhàn)略、審計(jì)、提名、薪酬與考核等專門委員會(huì)。專門委員會(huì)的成員全部由董事組成。其中,在審計(jì)委員會(huì)、提名委員會(huì)、薪酬與考核委員會(huì)中,獨(dú)立董事應(yīng)占多數(shù)并擔(dān)任召集人;在審計(jì)委員會(huì)中,至少應(yīng)有l(wèi)名獨(dú)立董事是會(huì)計(jì)專業(yè)人士。

  2.各專門委員會(huì)的職責(zé):

  (五)上市公司監(jiān)事和監(jiān)事會(huì)的特別規(guī)定

  第五節(jié) 股份有限公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

  一、關(guān)于股份有限公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的一般規(guī)定

  1.公司應(yīng)當(dāng)在每一會(huì)計(jì)年度了時(shí)編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,并依法經(jīng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)。

  2.向中國(guó)證監(jiān)會(huì)和證券交易所報(bào)送財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告:

  年度報(bào)告:每一會(huì)計(jì)年度結(jié)束之日起4個(gè)月內(nèi)

  半年度報(bào)告(中期報(bào)告):每一會(huì)計(jì)年度前6個(gè)月結(jié)束之日起2個(gè)月內(nèi)

  例題:上市公司應(yīng)在每一會(huì)計(jì)年度結(jié)束之日起()個(gè)月內(nèi)向證監(jiān)會(huì)和證券交易所報(bào)送年度報(bào)告。

  A.1

  B.2

  C.3

  D.4

  二、股份有限公司的利潤(rùn)分配

  分配順序(稅后利潤(rùn)):彌補(bǔ)虧損——法定公積金——任意公積金——分配給股東。2個(gè)月內(nèi)完成股利派發(fā)

  公司的法定公積金不足以彌補(bǔ)以前年度虧損的,在依規(guī)定提取法定公積金之前,應(yīng)當(dāng)先用利潤(rùn)彌補(bǔ)虧損;提取利潤(rùn)的10%列入公司法定公積金;公司法定公積金累計(jì)額為公司注冊(cè)資本的50%以上的,可以不再提取。之后,經(jīng)股東會(huì)或股東大會(huì)決議,可以提取任意公積金。最后按股東持有的股份比例進(jìn)行分配,但公司章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。

  三、股份有限公司公積金及其用途

  股份有限公司以超過股票票面金額的發(fā)行價(jià)格發(fā)行股份所得的溢價(jià)款以及國(guó)務(wù)院財(cái)政部門規(guī)定列入資本公積金的其他收入,應(yīng)當(dāng)列入公司資本公積金。

  公司的公積金用于彌補(bǔ)公司的虧損、擴(kuò)大公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或轉(zhuǎn)為增加公司資本。但資本公積金不得用于彌補(bǔ)公司虧損。法定公積金轉(zhuǎn)為資本時(shí),所留存的該項(xiàng)公積金不得少于轉(zhuǎn)增前公司注冊(cè)資本的25%。

  四、公司會(huì)計(jì)師事務(wù)所的聘用和會(huì)計(jì)賬簿的設(shè)置

  公司聘用、解聘承辦公司審計(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所,依照公司章程規(guī)定,由股東大會(huì)決定,董事會(huì)不得在股東大會(huì)決定前委任會(huì)計(jì)師事務(wù)所。

  公司除法定的會(huì)計(jì)賬簿外,不得另立會(huì)計(jì)帳薄。

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       證券協(xié)會(huì):2010年第四次證券從業(yè)資格考試公告

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在線課程
主講老師 必會(huì)考點(diǎn)
精講班
課程時(shí)長(zhǎng):25h/科
學(xué)習(xí)目標(biāo):精講必考點(diǎn),夯實(shí)基礎(chǔ)
·根據(jù)最新教材,全面梳理知識(shí)體系,構(gòu)建知識(shí)框架;
·精講必考知識(shí)點(diǎn),打牢基礎(chǔ),細(xì)化得分要點(diǎn)。
專項(xiàng)
提升班
課程時(shí)長(zhǎng):3h/科
學(xué)習(xí)目標(biāo):專項(xiàng)歸納整合,集中突破
·根據(jù)考試特點(diǎn)及高頻難點(diǎn)、失分點(diǎn),進(jìn)行專項(xiàng)訓(xùn)練;
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考點(diǎn)
串聯(lián)班
課程時(shí)長(zhǎng):3小時(shí)/科
學(xué)習(xí)目標(biāo):高頻考點(diǎn)強(qiáng)化,考前串聯(lián)速提升
·濃縮高頻考點(diǎn)進(jìn)行二輪精講,考前點(diǎn)題,鞏固提升;
·考前圈書劃點(diǎn),掌握必會(huì)、必考、必拿分點(diǎn)!
內(nèi)部
資料班
課程時(shí)長(zhǎng):6小時(shí)/科
學(xué)習(xí)目標(biāo):感受考試氛圍,系統(tǒng)測(cè)試備考效果
·大數(shù)據(jù)分析技術(shù)與名師經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合,編寫3套內(nèi)部模擬卷,系統(tǒng)測(cè)試備考效果;
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2022年全程班
適合學(xué)員 ·初次報(bào)考、零基礎(chǔ)或基礎(chǔ)薄弱的考生
·需要全程學(xué)習(xí),全面、系統(tǒng)梳理考點(diǎn)的考生
·需要快速提升,高效備考爭(zhēng)取一次通過的考生
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課程內(nèi)容 夯實(shí)基礎(chǔ)階段
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課程時(shí)長(zhǎng):25小時(shí)/科
學(xué)習(xí)目標(biāo):精講必考點(diǎn),夯實(shí)基礎(chǔ)
·根據(jù)最新教材,全面梳理知識(shí)體系,構(gòu)建知識(shí)框架;
·精講必考知識(shí)點(diǎn),打牢基礎(chǔ),細(xì)化得分要點(diǎn)。
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課程時(shí)長(zhǎng):3小時(shí)/科
學(xué)習(xí)目標(biāo):專項(xiàng)歸納整合,集中突破
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課程時(shí)長(zhǎng):3小時(shí)/科
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·濃縮高頻考點(diǎn)進(jìn)行二輪精講,考前點(diǎn)題,鞏固提升;
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課程時(shí)長(zhǎng):6小時(shí)/科
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