1 企業(yè)人力資源規(guī)劃從內(nèi)容上看,可以區(qū)分為(ABCE)
A戰(zhàn)略規(guī)劃 B人力資源費(fèi)用規(guī)劃 C組織規(guī)劃 D企業(yè)自主變革規(guī)劃 E人員規(guī)劃
2 工作崗位分析信息主要來源于(ABCDE)
A書面材料 B訪談 C工作日志 D同事報(bào)告 E直接觀察
3 為了使崗位工作豐富化,應(yīng)該考慮的重要因素有(ABCD)
A任務(wù)整體性 B多樣化
C任務(wù)的意義 D自主權(quán) E任務(wù)重要性
4 崗位規(guī)范的內(nèi)容包括(ABCD)
A崗位勞動規(guī)則 B定員定額標(biāo)準(zhǔn) C崗位員工規(guī)范 D崗位培訓(xùn)規(guī)范 E工作權(quán)限
5 工作說明書額內(nèi)容主要包括(ABCE)
A崗位名稱 B工作崗位評價(jià)與分級
C工作時(shí)間 D任職人員的詳細(xì)信息 E崗位編號
6 工作崗位設(shè)計(jì)的基本原則包括(ABCD)
A明確任務(wù)原則
B合理分工協(xié)作原則
C因事設(shè)崗原則
D責(zé)權(quán)利相對應(yīng)原則
E能級原則
7 按照定員標(biāo)準(zhǔn)的綜合程度,企業(yè)定員標(biāo)準(zhǔn)可分為(CE)
A設(shè)備定員標(biāo)準(zhǔn)
B崗位定員標(biāo)準(zhǔn)
C單項(xiàng)定員標(biāo)準(zhǔn)
D比例定員標(biāo)準(zhǔn)
E綜合定員標(biāo)準(zhǔn)
8 編制定員標(biāo)準(zhǔn)的原則有(ABCDE)
A依據(jù)科學(xué)
B方法先進(jìn)
C計(jì)算統(tǒng)一 D形式簡化 E內(nèi)容協(xié)調(diào)
9 審核人工成本預(yù)算時(shí)應(yīng)做到(ABCDE)
A保證企業(yè)支付能力和員工利益
B關(guān)注消費(fèi)者物價(jià)指數(shù)
C定期進(jìn)行勞動力工資水平市場調(diào)查
D關(guān)注有關(guān)政策的變化
E關(guān)注政府有關(guān)部門發(fā)布的年度企業(yè)工資指導(dǎo)線
10 人力資源費(fèi)用支出控制的原則包括(ABCE)
A及時(shí)性原則
B節(jié)約性原則
C適應(yīng)性原則
D標(biāo)準(zhǔn)化原則
E權(quán)責(zé)利相結(jié)合原則
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