一個男生送給一個女生的“情書”被老師發(fā)現(xiàn)了，老師接下來該怎么處理呢?

　　盡管教師資格證改革在上海只試行了一年有余的時間，但是網(wǎng)上已經(jīng)出現(xiàn)了所謂的“保過班”。以上這道題被某考試網(wǎng)站作為師德考試?yán)}加以分析。

　　去年9月，《國務(wù)院關(guān)于加強教師隊伍建設(shè)的意見》(下稱《意見》)頒布實施�！兑庖姟分忻鞔_：全面實施教師資格考試和定期注冊制度。

　　之后，教育部有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，教師資格考試改革在幾個省市試點，考核內(nèi)容包括師德、業(yè)務(wù)考核、教學(xué)工作量考核，師德將作為首要條件，實行一票否決。

　　上海是試點之一，具體做法是：教師需5年進(jìn)行一次資格認(rèn)證考試，連續(xù)5次通過考試才算穩(wěn)住了“鐵飯碗”，一旦在這個過程中考不過將失去教師資格。

　　教師資格證不再終身制在全國范圍內(nèi)引發(fā)了一場大討論。

　　近期，虐童、性侵等惡性案件的新聞不斷闖入人們視線，又引起了人們對師德的廣泛關(guān)注。6月14日，在北京2013年教育督導(dǎo)與評價研討會上，教育部相關(guān)負(fù)責(zé)人透露，年底將建立教師師德考核評價規(guī)定，劃出師德“紅線”。

　　近日，北京市政府教育督導(dǎo)室主任線聯(lián)平透露，北京也已開始研究教師資格定期認(rèn)證注冊制度。

　　學(xué)者表示教師注冊不是打破鐵飯碗那么簡單

　　一位不愿意具名的教育界專家對法治周末記者表示，關(guān)于教師定期注冊在中國的討論已有10年之久，定期注冊的目的絕不是打破“鐵飯碗”。

　　這位專家進(jìn)一步解釋說，他曾與英國和日本等國的教育學(xué)家討論過教師注冊的話題，世界上還沒有哪個國家做到教師5年一注冊，考試不過就取消資格。

　　“所謂年檢，國家是希望通過這樣一個辦法激勵教師業(yè)務(wù)上的不斷提高。但我認(rèn)為，在教師管理和提高素質(zhì)方面，年檢不是一個最好的辦法，不是解決教師問題的有效途徑。我覺得英國的做法是比較好的，他們是要建立一種在職的終身教育制度，為教師終身提供培訓(xùn)、進(jìn)修的機會，幫助他們不斷提高，這和年檢的目的是一樣的，但卻比簡單的考試好多了。考試能考什么呢，還不是教育學(xué)、心理學(xué)這些東西，有什么意思呢?”這位專家如此說。

　　在試點地區(qū)，因為試點時間均未超過5年，所以第一次考試認(rèn)證還沒出現(xiàn)，能看到的變化是，第一次參加教師資格認(rèn)證的考試內(nèi)容出現(xiàn)了一些變化，比如現(xiàn)在是全國統(tǒng)考(原來是省考)，另外也無教材(原來有指定教材)，根據(jù)教育部的大綱范圍出題。

　　正是有了這些變化，在試點的省市，各種“教師資格保過班”成為了考試網(wǎng)站的一項新業(yè)務(wù)。

　　21世紀(jì)教育研究院副院長熊丙齊認(rèn)為，從根本上提高教師隊伍的素質(zhì)，比定期注冊制更重要的是另外兩方面改革。

　　其一，打破單一的分?jǐn)?shù)評價體系，推行基礎(chǔ)教育多元評價體系建設(shè)。當(dāng)前考試分?jǐn)?shù)和升學(xué)率幾乎成了評價學(xué)生、教師和學(xué)校的唯一標(biāo)準(zhǔn)，不僅學(xué)生壓力大，教師和學(xué)校的壓力也很大，必須加快建立科學(xué)的、多元化的教育評價體系。

　　其二，推進(jìn)中小學(xué)現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)。要讓學(xué)校辦出特色、教育富有個性、教師有職業(yè)榮譽感，關(guān)鍵在于學(xué)校自主辦學(xué)，教師擁有教育自主權(quán)。對于教師的考核、評價、發(fā)展，不應(yīng)該由行政說了算，而應(yīng)建立教師同行評價。在現(xiàn)實中，就有一些教育教學(xué)并不突出但會搞關(guān)系、討領(lǐng)導(dǎo)歡心的教師，獲得好評和好的發(fā)展機會。如果這種評價機制不變，定期注冊的結(jié)果可能不是“汰劣”而是“汰優(yōu)”。

　　熊丙齊認(rèn)為，以上兩方面改革，對于基礎(chǔ)教育和教師的影響是全局性和根本性的。也只有推行了以上改革，再來談定期注冊制，才能對教師隊伍的管理和素質(zhì)提高起到一定的促進(jìn)作用。

　　教育活動家歐陽維建在接受法治周末記者采訪時表示，媒體報道的性侵、虐待兒童事件，是極端事件，應(yīng)是法律解決的范疇。而師德的范圍其實很寬泛，“比如是不是關(guān)注孩子的心理和生理權(quán)益?老師對孩子的心靈施暴如何加以規(guī)范?是不是為了成績忽視了孩子的自信?這些都在師德的范圍內(nèi)，這些方面很多老師的確需要培訓(xùn)和提高。從行政的角度，國家出臺相關(guān)考試制度，應(yīng)屬必要的行政措施，在師德上設(shè)置防線，也會有助于教師覺悟的提高”。

　　受訪教師多數(shù)表示“經(jīng)不起折騰”

　　教師定期注冊何時全國范圍內(nèi)實施?教師定期注冊考試考什么、怎么考?針對這些具體的問題，法治周末記者致電教育部教師工作司，相關(guān)負(fù)責(zé)人以試點還在進(jìn)行中為由拒絕了記者的采訪。

　　盡管這些具體內(nèi)容都尚未明確，但諸多媒體的報道，還是引起了教師和家長們對教師資格5年一考的廣泛關(guān)注。

　　“去年就聽說有這么個文件，學(xué)校也只不過是開個會傳達(dá)了一下，之后就沒什么動靜了。老師之間也沒什么議論。在我們看來，這幾乎是不可能的事，執(zhí)行不了�！鄙虾Ｋ山瓍^(qū)某高級中學(xué)語文教師畢秀金對法治周末記者說。

　　畢秀金告訴記者，據(jù)她所知，上海的教師資源非常緊張，通過考試淘汰一批，可能性不大。另外，有一些專科教學(xué)經(jīng)驗非常豐富的老教師，再次去應(yīng)對新型的考試，難度也會很大。

　　“如果她們考不過，怎么辦?上海的學(xué)校還是非常注重穩(wěn)定的，這些老師過不了肯定會有情緒�！碑呅憬鹫J(rèn)為，如何退出，也是一個問題，必須要在考之前確定一個合理的機制。

　　“一般情況下，5年也是老師職務(wù)晉升的一個時間段，要想得到晉升，也得考試，再加一種考試顯得重復(fù)且沒有多大的必要性。況且，聽說師德也要筆試，師德很難有標(biāo)準(zhǔn)答案，做教師已經(jīng)夠累的，這種考試太形式化了吧�！碑呅憬鹫f。

　　河北鄉(xiāng)村教師焦敏對法治周末記者說，盡管河北還沒開始試點，但是在看了新聞之后，教師們還是在辦公室熱議了一番。

　　“做老師太不容易了，要做警察，學(xué)生丟了東西，要判斷是怎么丟的，是不是誰拿走了;學(xué)生之間有了矛盾，一方找到老師告狀，老師要像法官一樣判斷調(diào)解;孩子肚子疼了或者身上起了小疙瘩，得像醫(yī)生一樣判斷，第一時間判斷這個孩子是不是傳染病，要不要回家，要不要馬上送醫(yī)院�？傊�，老師要面對各種各樣的情況，然后作出第一判斷，稍有偏差就會出事。另外，還要面對各式各樣的家長，有時候孩子丟根鉛筆，家長都不依不饒地來找老師非要一個說法。”34歲的焦敏談起自己十幾年的教師生涯，滿腹感慨。

　　“就是覺得這是一個‘鐵飯碗’，才一直堅持著。如果連這個都沒有了，那正好，我先趁年輕去干點別的。反正我有教學(xué)經(jīng)驗，可以隨時再考回來�！苯姑艏易≡诳h城，學(xué)校卻在縣城外的鄉(xiāng)村。盡管曾經(jīng)被評選過縣級十佳教師甚至是市優(yōu)秀輔導(dǎo)員，卻一直沒有機會調(diào)到已經(jīng)人滿為患的縣實驗小學(xué)。焦敏認(rèn)為是自己“關(guān)系不夠硬”。但是一個月2000元多的收入，讓她面對日益高漲的物價顯得非常無奈。

　　“女教師收入低也就罷了，男教師也這么低的收入會被看不起，長期的壓抑或許也會導(dǎo)致心理問題�！痹诮姑羲诘目h，也有男老師因?qū)ε畬W(xué)生動手動腳而遭受過處罰的事情發(fā)生，焦敏認(rèn)為心理問題很復(fù)雜，跟很多因素相關(guān)，不是一考就可以解決的。

　　焦敏辦公室一位剛畢業(yè)的年輕老師卻說，她不怕考試，怎么考她都能過。而一位快50歲的教師卻對考試表示出不滿，理由是自己的記憶力已經(jīng)不行了，計算機也不夠熟練，萬一考試不過，那么退休怎么辦?

　　家長為教師們感到難過

　　“極個別老師的行為，為所有教師抹了黑，老師們不容易，我為老師感到難過。”李素艷是一位小學(xué)三年級女生的媽媽。

　　“我家也是女孩，看到網(wǎng)上關(guān)于校長帶小學(xué)生開房、幼兒園老師打孩子這樣的新聞也非常難受，擔(dān)心也會加了一層。但是我想這種事情發(fā)生在偏遠(yuǎn)地區(qū)的幾率更大，這些地區(qū)老師的素質(zhì)可能真有問題，而且留守兒童也比較多。那些沒有父母監(jiān)護(hù)的孩子最危險也最可憐�！�

　　李素艷認(rèn)為，某些教師表現(xiàn)出的師德淪喪跟整個社會大環(huán)境相關(guān)，這也不是一考就可以解決的事情。

　　“那些事先背背就能過關(guān)的考試能難得住老師嗎?但是這樣的考試能起到什么作用呢?高分的人品德就高尚?”李素艷認(rèn)為，不改變教師的待遇，收費輔導(dǎo)班就會叢生，不改變目前的應(yīng)試教育現(xiàn)狀就不能減輕沉重的作業(yè)負(fù)擔(dān)。

　　李素艷認(rèn)為，與其這樣讓教師們應(yīng)試，不如增加培訓(xùn)�！叭绻幸�(guī)定，幼兒園老師和中小學(xué)老師只有通過多少培訓(xùn)才可以上崗，這樣更好些。另外，也可以引入心理測試，將心理不健康的排除在外，家族有精神病史的也應(yīng)被排除�！�

　　關(guān)于師德一票否決，李素艷也有擔(dān)心。“票都在誰手里?同事?領(lǐng)導(dǎo)?家長?如果是這樣一票否決有可能摻雜其他的東西，比如同事相輕，家長的苛責(zé)等，對老師嚴(yán)格的同時也得保護(hù)老師�！�

　　“我小時候也因為不寫作業(yè)挨過老師一巴掌，但是現(xiàn)在回憶起來都是感動，盡管這種方式不為大家所倡導(dǎo)，但是現(xiàn)在的情況是，老師寧可放棄對一個學(xué)生的管束也絕對不會去犯錯誤，罰站一會兒都是被禁止的�！崩钏仄G說。

　　李素艷認(rèn)為，補足立法中的不足，用法律建起保護(hù)兒童的屏障要比考教師實際得多�！胺纱嬖谥┒�，執(zhí)法也不夠嚴(yán)格。”帶小學(xué)生開房的校長只判了13年，李素艷認(rèn)為判得太輕。

　　但上海的一位家長蔣云峰表示，“我覺得從國家的層面注重師德的考察無可厚非，至少，可以讓教師們更重視�！笔Y云峰還向記者提供了一組數(shù)據(jù)：有相關(guān)機構(gòu)曾經(jīng)做過調(diào)查，兒童性侵案隱案率為1：7，也就是說每曝光一個案件的背后，可能隱藏著7個未經(jīng)披露的同類案件。