隴川縣2010特崗教師招聘面試時間及面試程序通知

德宏州隴川縣2010年特崗教師招考面試實施方案

　　根據(jù)《云南省教育廳關(guān)于2010年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃招聘考試工作的通知》中 面試的要求，為認 真做好我縣2010年特崗教師面試工作，特制定本方案：

　　一、面試的基本原則

　　1、堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則。保證面試結(jié)果的客觀、公正;

　　2、堅持尊重知識、尊重人才、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。保證教師隊伍整體素質(zhì);

　　3、堅持回避原則。考生與評委有直系親屬和旁系親屬關(guān)系的，評委要主動回避;

　　4、堅持定性評價和定量評價相結(jié)合、整體性評價與發(fā)展性評價相結(jié)合的原則。通過說課、答辯考察參加面試考生的學(xué)科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達、儀表舉止等，確保特崗教師的招聘質(zhì)量。

　　二、面試的對象

　　經(jīng)過2010年全省特崗教師招聘筆試結(jié)束后，分崗位和學(xué)科確定最低控制線，按筆試成績從高到低按1：2的比例確定面試人員，若筆試成績出現(xiàn)并列的，并列考生同時進入面試。

　　面試前再次對畢業(yè)生個人信息進行復(fù)查，屆時若有資料不符的人員或者是缺考人員，按照本縣崗位及學(xué)科筆試成績在最低控制線[筆試成績40分以上(含40分)]以上人員中從高到低依次遞補。

　　三、面試內(nèi)容及方式

　　1、高中崗位：面試內(nèi)容統(tǒng)一為現(xiàn)時高二年級的教材(老教材);

　　2、初中崗位：面試內(nèi)容統(tǒng)一為現(xiàn)時九年級的教材;

　　3、小學(xué)崗位：面試內(nèi)容統(tǒng)一為現(xiàn)時四年級的教材(人教版);

　　4、答辯內(nèi)容：教師基本素養(yǎng)。通過答辯，重點考察從教態(tài)度、思維能力、教學(xué)能力和管理能力。

　　5、面試方式：以統(tǒng)一時間、統(tǒng)一計時、統(tǒng)一內(nèi)容，以分學(xué)科形式進行答辯和說課。

　　6、說課時間為10分鐘以內(nèi)，答辯時間為15分鐘以內(nèi)。

　　7、當(dāng)場評分，面試滿分為100分，面試分數(shù)加筆試分數(shù)等于總成績。

　　四、面試資格復(fù)查時間和地點

　　1、面試資格復(fù)查時間：2010年8月15日上午8：00-11：30，下午2：30—5：00。

　　面試資格復(fù)查材料：必須交驗畢業(yè)證(原件)、身份證(原件)、教師資格證(原件)，資格復(fù)查合格后，領(lǐng)取面試通知書。未按時進行資格復(fù)查者，視為自動放棄面試資格。

　　2、資格復(fù)查地點：隴川縣教育局人事股。

　　五、面試時間和地點

　　1、面試時間：2010年8月16日上午8：00-11：30，下午2：30—5：30。

　　2、面試地點：隴川縣第一中學(xué) (縣政府斜對面)

　　六、面試程序

　　整個面試分五個程序進行：

　　1、面試資格復(fù)審

　　資格復(fù)審工作由招聘“特崗教師”領(lǐng)導(dǎo)小組成員在2010年8月15日當(dāng)天負責(zé)審核完畢。資格合格者發(fā)放面試通知書。8月16日考生憑面試通知書參加面試。

　　2、面試排序抽簽

　　參加面試的人員于2010年8月16日早7：30點到隴川一中指定地點分學(xué)科排隊抽序，然后由工作人員登記。

　　3、面試答辯、說課題抽簽

　　面試考生分學(xué)科選代表抽說課題和答辯試題。然后交工作人員登記。

　　4、面試準(zhǔn)備

　　課題確定后，面試考生在指定備課室內(nèi)備課，時間為30分鐘，備課過程中，面試考生可使用教參、教輔資料。30分鐘時間到，由聯(lián)絡(luò)員帶考生進入面試室進行面試，同時將答辯題和說課題報評委。

　　5、面試說課和答辯

　　考生進入面試室，開始說課，說課時間控制在10分鐘以內(nèi)，時間到評委提示停止說課。說課過程中，考生可使用小黑板、課本說課，但不能帶教參、教輔等。答辯題為三個，考生按答辯內(nèi)容分別作答，時間控制在15分鐘以內(nèi)。

　　七、面試成績及公布

　　1、成績評定

　　每位評委根據(jù)考生面試作答的情況，按照評分標(biāo)準(zhǔn)，獨立評定其每個測評要素的得分，并合計每位面試考生的總分，統(tǒng)計組根據(jù)各評委在《招聘特崗教師教育教學(xué)能力測試評分表》中對說課、答辯評定的結(jié)果，去掉一個最高分和一個最低分，然后求出每人的平均分，即為該考生面試的最終得分。

　　2、成績統(tǒng)計

　　每個面試組有一個統(tǒng)計組，統(tǒng)計人員由三人組成，兩人統(tǒng)計，紀(jì)檢監(jiān)察派一人監(jiān)督，并任統(tǒng)計組組長。

　　3、成績公布

　　面試考生實行代碼制，當(dāng)場評分、當(dāng)場公布成績�？忌�知道面試成績后要迅速離開考區(qū)。面試成績滿分100分，評委評分不設(shè)保底分，由評委組按有關(guān)評分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，說課成績占70%，答辯成績占30%。

　　八、教育教學(xué)能力測試室的設(shè)置

　　整個面試過程設(shè)置資格審查室、抽簽室、候考室、備課室和面試室，設(shè)在隴川一中原高中部教學(xué)樓。屆時，面試考生按規(guī)定依次進入各室。

　　九、面試組織領(lǐng)導(dǎo)

　　(一)面試領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組 長：張益?zhèn)?縣委常委、縣人民政府常務(wù)副縣長

　　成 員：張 波 縣人民政府辦公室副主任

　　董保強 縣教育局局長

　　張德儒 縣教育局黨委書記

　　孔建華 縣人事局局長

　　姜永云 縣教育局副局長

　　韓永信 縣教育局副局長

　　杜紅菊 縣人民政府督導(dǎo)室主任

　　王云華 縣人事局計劃錄用調(diào)配股股長

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，教育局局長任辦公室主任，辦公地點設(shè)在教育局人事股。領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：資格復(fù)審，制定面試實施方案，組織、指導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)面試全面工作。

　　(二)監(jiān)察組：

　　王書芬 縣監(jiān)察局副局長

　　張 彩 第二紀(jì)工委書記

　　安德勝 第三紀(jì)工委書記

　　(三)巡視組

　　州教育局、縣人大、縣政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)