為加強基層干部隊伍建設,吸納優(yōu)秀人才充實基層工作人員隊伍,不斷改善工作人員隊伍結(jié)構(gòu),提高辦事效率,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意,擬面向大學畢業(yè)生招錄社會工作者42名,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、政治素質(zhì)好,具有良好的品行,無違紀違法行為;
3、熱愛基層工作,能熟練使用計算機,身體健康;
4、本科及以上文化(2012年7月前取得相關(guān)畢業(yè)證書);
5、年齡在30周歲以下(1981年2月1日以后出生),全日制研究生放寬到35周歲以下(1976年2月1日以后出生),具有社會工作者資格證的同等條件下優(yōu)先錄用。
二、招聘的程序和方法
招聘工作嚴格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,分報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟進行。
(一)報名與資格審查
1、報名方式:采用現(xiàn)場報名方式。
2、報名時間:2012年2月9--10日、13--14日。
3、報名地點:芙蓉區(qū)政府機關(guān)0513室,聯(lián)系電話:0731-84683262、84683237。
4、報名要求:報名時,須持本人有效身份證、學歷與學位證書、職稱證書等材料的原件及復印件,近期同底免冠1寸彩照2張。招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)的比例不得小于1:3(含1:3),達不到比例的,則對招考計劃按照報名人數(shù)進行相應調(diào)整。不收報名及考務費。
報考人員填寫的報名信息、提供的證書和資料必須真實有效,報名與參加考試時使用的身份證必須一致,報名同時同意《個人誠信承諾書》,保證所填寫報名信息的真實性,如弄虛作假將取消考試、錄取資格。
資格審查包括報名時的資格初審,考察工作中的資格再審和辦理相關(guān)手續(xù)時的資格終審環(huán)節(jié)。在任何一個資格審查過程中如發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件或弄虛作假的,取消報考資格或不予錄用、聘用,由此造成的一切損失由報考者本人承擔。
資格初審合格的憑身份證,于2月17日上午8:30-12:00,下午2:30-17:00到芙蓉區(qū)政府機關(guān)0513室領(lǐng)取準考證,逾期未領(lǐng)取準考證的視為自動放棄參考資格。
(二)筆試
1、筆試時間:筆試時間暫定于2月18日上午8:30,考試時量為150分鐘,具體考試時間、地點以準考證為準。
2、筆試內(nèi)容:只考由公共基礎知識和崗位所需的專業(yè)知識組成的綜合卷,滿分100分。
3、筆試成績公布和查詢:閱卷結(jié)束后,將在芙蓉區(qū)政府官方網(wǎng)站――芙蓉之窗網(wǎng)上將筆試成績公示3天,同時將接受考生成績查詢。
(三)面試
面試為結(jié)構(gòu)化面試,總分100分。面試時間暫定于2月25日,地點另行通知。
參加面試的人選,在報考同一職位人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分按計劃招聘人數(shù)1︰2的比例確定。面試入圍人員名單在芙蓉區(qū)政府官方網(wǎng)站――芙蓉之窗網(wǎng)上公示3天,接受社會各界監(jiān)督。
(四)體檢
面試結(jié)束后,按筆試成績占50%,面試成績占50%的比例合成考試綜合成績(四舍五入,保留小數(shù)點后兩位數(shù))依次排名,按招聘計劃1:1的比例確定體檢入圍人選,體檢入圍人選名單在芙蓉區(qū)政府官方網(wǎng)站--芙蓉之窗網(wǎng)上公布。如有放棄體檢或體檢不合格的,按綜合成績從高分到低分依次遞補。遞補只進行一次。考試綜合成績相同的,均按筆試成績從高分到低分排名。
體檢標準參照現(xiàn)行公務員錄用體檢通用標準(人社部發(fā)[2010]19號)執(zhí)行,體檢費用自理,具體時間另行通知。
(五)考察
體檢合格人員即為考察對象?疾旃ぷ靼凑沼嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行,主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等,并對應聘人員資格條件進行復查。
考察出現(xiàn)不合格者,按綜合成績從高分到低分依次遞補,綜合成績相同者以筆試成績?yōu)闇剩?jīng)體檢合格后確定為考察對象。遞補只進行一次。
(六)公示
考察合格人員為擬聘用人員。擬聘用人員名單將公示7個工作日,接受考生的咨詢與社會各界的監(jiān)督,公示無異議后辦理相關(guān)手續(xù)。
三、聘用待遇及管理
1、聘用為社會工作者的人員,主要從事勞動和社會保障、最低生活保障、住房保障工作。
2、聘用者給予3個月的試用期,試用期滿合格的,辦理正式勞動聘用手續(xù),實行合同制管理,與用人單位簽署為期1至3年的勞動合同,享受芙蓉區(qū)同類工作人員同等工資福利待遇。
3、試用不合格的,不予聘用,由用人單位按規(guī)定支付應聘者試用期的工資。
4、組織、人社、民政部門對聘用人員進行跟蹤管理;聘用人員聘用期滿,根據(jù)德才表現(xiàn)、工作需要和個人意愿可續(xù)簽聘用合同或解聘。
四、組織領(lǐng)導與監(jiān)督
本次公開招聘工作在區(qū)機構(gòu)編制和人事調(diào)配工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,由區(qū)委組織部、區(qū)人社局、區(qū)民政局共同組織實施。
本次公開招聘工作由區(qū)紀委(監(jiān)察局)全程監(jiān)督。同時,為保證本次公開招聘工作順利進行,維護選用工作的公正性、嚴肅性,歡迎社會各界予以監(jiān)督。
監(jiān)督電話:芙蓉區(qū)紀委(監(jiān)察局)0731-84683120
咨詢電話:芙蓉區(qū)人力資源和社會保障局0731-84683262
芙蓉區(qū)民政局0731-84683237
信息查詢:芙蓉區(qū)人力資源和社會保障局0731-84683262
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