2022國考內(nèi)蒙古地區(qū)招錄1023人,同比增加251人

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2022年國家公務員考試報考指南

2022年國家公務員考試職位表下載

2022年國家公務員考試職位數(shù)及招考人數(shù)匯總

　　2022國考在內(nèi)蒙古地區(qū)共有20個部門參加招錄，其中招錄崗位638個，同比增加295個崗位，招錄總?cè)藬?shù)為1023人，同比增加251人。對于內(nèi)蒙古考生來說，報考職位有哪些特點，自己是否具備報考條件和資格等，是考生尤為關(guān)心的話題。

　　一、內(nèi)蒙古各地市分別招錄職位數(shù)與招錄人數(shù)

　　本次招錄涵蓋內(nèi)蒙古各個地市，其中呼倫貝爾以190人，占總招錄人數(shù)的19%，傲居首位，對于很多想穩(wěn)居呼倫貝爾的考生來說，是一個利好消息。位居亞軍的是錫林郭勒，招錄104人，占總招錄人數(shù)的10%，招錄占比比去年高3%。另外內(nèi)蒙古每個地市均有招錄，機會多多,對考生而言，地域因素僅僅是選職位時要考慮的條件之一，如果想實現(xiàn)成公務員的愿望就一定要努力備考，以更加雄厚的實力在眾多競爭對手中脫穎而出。

　　二、招錄以本科為主，本科生招錄占近九成

　　根據(jù)分析，國考內(nèi)蒙古地區(qū)考生學歷要求最低為大專及以上，其中明確要求“本科及以上”學歷的招錄人數(shù)所占比例最大，占比為75.8%，說明本科學歷依然為招錄主體。提醒各位考生，一定要注意職位表中的“僅限”二字，國考招錄對學歷要求比較細致，比如本科(僅限本科)、研究生(僅限碩士研究生)，并且不同崗位對“以上”的要求也不盡相同，一定要結(jié)合專業(yè)等其他要求分析崗位是否包含該類學歷�？傮w來說，本科仍然是大多數(shù)部門青睞的學歷層次，而研究生和�？粕�也能夠根據(jù)不同的崗位要求靈活報考。

　　三、88%職位不要求工作經(jīng)驗，應屆生可以報考

　　在這次國考職位表中，發(fā)現(xiàn)內(nèi)蒙古地區(qū)招錄高達88%職位是對無工作經(jīng)驗的應屆畢業(yè)生開放的，招錄職位中有560個職位為無限制基層工作經(jīng)歷。限制兩年基層工作經(jīng)驗的有147人，限制三年基層工作經(jīng)驗的有1人，限制五年以上工作經(jīng)驗的有7人。內(nèi)蒙古地區(qū)職位對于無基層經(jīng)歷的考生來說報考可選余地相對較大.廣大應屆畢業(yè)生更是要根據(jù)自己實際情況，利用這次工作經(jīng)驗限制松動的契機，通過公務員考試找到一份穩(wěn)定的工作

　　四、超九成職位不要求政治面貌

　　2022年國考內(nèi)蒙古地區(qū)招錄職位從政治面貌要求來看，有92%的職位不限政治面貌，中共黨員和共青團員都可報的職位有48個，占8%，而僅限中共黨員報考的職位僅有1%。如果是黨員的同學們大家可以關(guān)注一下政治面貌為黨員的崗位，可以大大減少很多的競爭壓力。

　　五、國稅局招錄390崗位，占總職位數(shù)61.1%以上

　　在2022年國考內(nèi)蒙地區(qū)職位招錄中，內(nèi)蒙國家稅務局職位占61.1%，招考人數(shù)占總?cè)藬?shù)48.9%，鐵路公安局招錄人數(shù)位居第二，呼和浩特、哈爾濱、沈陽鐵路公安局共招錄42個職位，136人。機會多多，考生可以考慮這些部門，但也要注意競爭比，不要盲目報考。

　　六、95.9%的崗位不限制戶籍

　　根據(jù)職位可知，2022國考內(nèi)蒙古地區(qū)，對戶籍有一定要求，尤其是一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)的工作崗位，需要熟稔當?shù)仫L土人情，能直接了解群眾需求，因此必須面向當?shù)卣袖�。其中限制�?nèi)蒙古戶籍或生源的人數(shù)最多為22人，占總招錄人數(shù)的2.2%。緊隨其后的是錫林郭勒，招錄3人，占總招錄人數(shù)的0.3%。通遼、巴彥淖爾也對該地市崗位的戶籍進行的限制，分別招錄2人和1人。不限制戶籍的為995人，占招錄人數(shù)的97.3%，不限戶籍仍然是招錄的主力軍。雖然地方政府為了保證當?shù)仄椒�(wěn)就業(yè)、保證公務員隊伍的穩(wěn)定性會加大對戶籍的限制，但是同時也是有很多崗位不限制戶籍的是面向其他地市的考生的，有“廣納賢才”之風，對于地域選擇自由的考生來說這也是利好的消息。

　　七、新增考試類別，行政執(zhí)法類崗位占75%

　　根據(jù)考試公告和職位表可知，考試內(nèi)容有變化，今年國考筆試針對崗位的特性考試內(nèi)容也會不同。公共科目筆試試卷會分為3個類別，分別為中央機關(guān)及其省級直屬機構(gòu)綜合管理類崗位，職位占比為3%，市(地)級及以下直屬機構(gòu)綜合管理類崗位，職位占比為22%，行政執(zhí)法類崗位，職位占比為75%。

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