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2012年國家公務員面試熱點:打車難現(xiàn)象

  一、事件概述

  在北京,打車難成為市民反映越來越強烈的問題,尤其到了早晚高峰和節(jié)假日,要想打車就更不輕松,若想出租車隨叫隨到就想中獎一樣難得。

  近日,北京市交通委開展"提升出租汽車服務質量集中整治行動",要求各出租汽車企業(yè)加強管理,引導駕駛員在節(jié)假日、惡劣天氣保持良好車況,保持95%以上的出車率,還公布了相應的處罰措施。

  二、相關評論

  有專家認為,如果承認出租車的公共交通地位,政府就應該在政策上扶持它,讓它合理正常地發(fā)展。在出租車行業(yè)的發(fā)展和運營價格的制定等方面,不能只從賺錢的角度去考慮,而應從大交通的概念著眼,從提高社會總效益出發(fā)來看問題。在出租車行業(yè)管理方面,應有意識地將出租車納入公共交通管理范疇,遵循服務意識優(yōu)先和讓利于民的原則。

  要解決打車難,必須標本兼治。既要改善出租車運營的管理,又要完善城市配套功能。出租車從根本上來講是一項公共服務,這就需要政府、市場雙管齊下,在發(fā)揮政府作用的同時,也要發(fā)揮市場這只"看不見的手"的作用,推動出租車運營模式的改革。要完善出租車管理中的激勵機制、監(jiān)督機制,激發(fā)、調動出租車司機的工作熱情,規(guī)范他們的運營行為。此外,城市交通擁堵、下水道排水不暢等城市管理問題也要設法加以解決。

  --人民日報《打車難要標本兼治》

  三、模擬題

  談談你對"打車難"的看法?

  四、參考解析

  打車原本是較為便捷的出行方式,近年來,打車難一直困擾著許多市民特別是上班族,下雨天打車難,早晚高峰打車難,節(jié)假日打車難,車站、機場打車更是難上加難。一車難求現(xiàn)象不僅僅發(fā)生在北京這樣的大城市,在很多城市都同樣存在,且有愈演愈烈之勢。對此,我們應該理性客觀的來看待。

  之所以會出現(xiàn)打車難,原因有以下幾點:

  第一,我國城市出租車主要以沿路巡游方式搜尋乘客。在這個市場上,服務的供給方和需求方無法有效地交換供需信息,雙方基本上處于盲目尋覓對方的狀態(tài)。所以,在同一時間里,一個城市中可能同時存在出租車"找活兒難"和乘客打車難的現(xiàn)象。

  第二,城市道路交通的總體狀況,例如公交車、地鐵等固定線路交通工具的便捷程度,道路交通的通暢程度,車站、機場站點的管理效率,擁堵時段和地段的管理措施,人口密度,機動車數(shù)量,車輛事故處理效率等,都會產(chǎn)生影響。而且,乘客打車的需求是隨時間、地段和天氣等原因而變化的,一個城市一定數(shù)量的出租車,可能在某些時段、地段和天氣條件下供不應求,而在另一些時段、地段和天氣里供過于求。

  第三,出租車數(shù)量受政府控制,其服務供給不可能根據(jù)市場需求作出及時調整。

  為此,解決打車難問題,要從城市交通的整體狀況考慮,綜合治理。

  第一,增加預約服務的市場份額。預約服務比巡游服務更有目的性,可以減少出租車空駛率。當前提供巡游和預約服務的是同一類出租車。這種結構決定了后者只能是前者的附屬物,例如在交通高峰時段,巡游服務供不應求,出租車便無暇提供叫車服務。解決這個問題的方法是,借鑒國外經(jīng)驗,發(fā)展專營電話預約服務的"約租車"。這類車不能沿路接客,只能接受電話預約,車型可以分高、中、低多種層次,滿足不同需求。

  第二,出租車經(jīng)營者類型多樣化。各地尤其是大中城市都傾向于發(fā)展大型出租車公司,個體出租車越來越少,這造成了一定程度的壟斷,大公司的存在固然減少了政府監(jiān)管環(huán)節(jié),但它們相對司機有過強的優(yōu)勢地位,容易造成利益分配上的失衡。從鼓勵司機提供優(yōu)質、持續(xù)、主動服務的角度看,個體出租車、司機合作社等勞資合一的經(jīng)營組織形式應該得到肯定和鼓勵。

  第三,加大服務質量監(jiān)管的力度。當前的行業(yè)監(jiān)管主要集中于準入方面,而對出租車服務質量也要進行持續(xù)性跟蹤監(jiān)管。同時,地方監(jiān)管機構應該負起責任來,不能推給出租車公司,不能讓其"既是運動員,又當裁判員"。

  第四,各相關部門應該有效協(xié)同。出租車有效運營涉及多個管理部門,彼此之間應該建立協(xié)同處理問題的機制。例如,火車站、機場站點的出租車管理問題。

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華圖公務員考試研究中心申論教研室主任,法學博士,中國社會科學院青年學者。長期從事公務員...詳細
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