安徽省2005年公考的申論為人才市場的造“假”現(xiàn)象，其中涉及三個方面的“假”：

    一是求職者的假文憑、假證件。

    二是招聘單位的“假”：以假招聘斂財；以招聘竊取商業(yè)機(jī)密；以招聘之名，行打廣告之實(shí)；虛假廣告，誘人上當(dāng)；桃戴李僵，冒名招聘……

    三是中介組織，非法中介，發(fā)布虛假信息等。 

    試題為二道：

    第一道題就是歸納出招聘單位造“假”行為； 

    第二道：針對人才市場的造假行為自擬題目作文 

    我滴作文摘要如下，請大家批評指正： 

    人才市場亟待打“假” 

    第一段：概述當(dāng)前人才市場的造假情況； 

    第二段：造假的危害（對市場經(jīng)濟(jì)的，精神文明的）     

    第三段：造假產(chǎn)生的根源：一是社會信用缺失；二是造假有利可圖；三是造假有機(jī)可乘。 

    第四段：應(yīng)對方法：

    一是加強(qiáng)社會信用體系建設(shè)（宣傳教育，制度建設(shè)（信用檔案等））；

    二是強(qiáng)化法治，從嚴(yán)監(jiān)管。健全和完善法制；政府加大管理力度，發(fā)揮中介組織的作用，發(fā)揮社會公眾的監(jiān)督作用。