今后招考公務(wù)員、選調(diào)生和事業(yè)單位工作人員時,將安排一定比例的職位定向招錄大學(xué)生村官。其中,縣鄉(xiāng)機關(guān)公務(wù)員,將重點從大學(xué)生村官中招錄。
省委組織部有關(guān)負責(zé)人昨日透露了這項新出臺的鼓勵大學(xué)生到村任職的保障政策。他特別強調(diào)說,這個“定向招錄”的比例“不會低”,其目的就是為了吸引大學(xué)生村官能踏踏實實留在農(nóng)村,干滿3年的服務(wù)期。
與此次選聘消息一起發(fā)布的,共有6項針對大學(xué)生村官的保障政策。在公務(wù)員招錄方面,除定向招錄的政策外,還有:在村任職2年后報考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員的,享受放寬報名條件、增加分數(shù)等優(yōu)惠政策,同等條件下優(yōu)先錄用等。
其他保障政策還有:聘期工作表現(xiàn)良好、考核合格的,報考研(論壇) 究生享受加分,在同等條件下優(yōu)先錄取;被黨政機關(guān)或企事業(yè)單位正式錄用(聘用)后,在村任職工作時間可計算工齡、社會保險繳費年限;到貧困縣等艱苦地區(qū)農(nóng)村任職的,戶口可留在現(xiàn)戶籍所在地;在村任職2年以上,具備選調(diào)生條件和資格的,經(jīng)縣(市、區(qū))委組織部推薦,可參加選調(diào)生統(tǒng)一招考;符合國家助學(xué)貸款償還政策規(guī)定、聘期考核合格的,其在校期間的國家助學(xué)貸款本息由國家代償。
此外,大學(xué)生村官在任職期間,將享受每年1.5萬元的補貼資金,以及中央財政按人均2000元發(fā)放一次性安置費。任職期間,縣級組織部還將會同當(dāng)?shù)貏趧雍蜕鐣U稀⒇斦块T,按照有關(guān)規(guī)定為到村任職大學(xué)生辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、人身意外傷害等三項保險,費用由縣級財政承擔(dān)。
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