浙江2022年公務(wù)員筆試成績(jī)于考后一個(gè)月左右公布

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　　浙江2022年公務(wù)員筆試成績(jī)于考后一個(gè)月左右公布，筆試總成績(jī)?yōu)閮煽圃�始成�?jī)相加(考試成績(jī)均精確到小數(shù)點(diǎn)后2位)。報(bào)考公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)類職位的按照行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論、公安專業(yè)科目考試成績(jī)各占40%、30%、30%的比例合成筆試總成績(jī)。對(duì)現(xiàn)任村“兩委”正職(以報(bào)名時(shí)的任職為準(zhǔn))報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員職位和優(yōu)秀村干部職位的，筆試總成績(jī)加10分。

　　報(bào)考專業(yè)技術(shù)類職位，在筆試階段加試專業(yè)能力測(cè)試的，筆試總成績(jī)按職位備注中明確的比例合成。

　　筆試公共科目按規(guī)定作雷同卷甄別后，由省公務(wù)員局統(tǒng)一劃定各類職位的公共科目筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線。公安執(zhí)法勤務(wù)類職位按行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論和公安專業(yè)科目合成后的筆試總成績(jī)劃定合格分?jǐn)?shù)線。面向少數(shù)民族招考職位的合格分?jǐn)?shù)線單獨(dú)劃定。

　　面試結(jié)束后，將筆試總成績(jī)、面試(總)成績(jī)分別折合成百分制，并按筆試分?jǐn)?shù)占40%、面試分?jǐn)?shù)占60%合成總成績(jī)�？偝煽�(jī)的計(jì)算公式為：

　　總成績(jī)=筆試分?jǐn)?shù)(百分制)×40%+面試分?jǐn)?shù)(百分制)×60%。

　　省級(jí)機(jī)關(guān)(含浙江警察學(xué)院、浙江警官職業(yè)學(xué)院)根據(jù)總成績(jī)(若總成績(jī)相等，以筆試總成績(jī)高的排位在前;筆試總成績(jī)?cè)傧嗟鹊�，以行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)高的排位在前，下同)從高分到低分按招考計(jì)劃的1:2確定考察對(duì)象，不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定�？疾旖Y(jié)束后，按1:1確定體檢對(duì)象。

　　省屬監(jiān)獄系統(tǒng)人民警察職位根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)從高分到低分按1:2確定體檢對(duì)象，其中招考計(jì)劃3名以上的職位，按1:1.5確定(有小數(shù)的四舍五入)。體檢結(jié)束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1:1確定考察對(duì)象。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

　　市級(jí)以下招錄機(jī)關(guān)體檢、考察對(duì)象的比例由各市公務(wù)員主管部門(mén)研究確定并在公告中明確。

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