山西財(cái)經(jīng)大學(xué)2009年會(huì)計(jì)專業(yè)論文題目參考

　　31.對(duì)投資性房地產(chǎn)會(huì)計(jì)核算方法的思考

　　32.可比性原則運(yùn)用問題分析

　　33.淺談實(shí)質(zhì)重于形式原則的運(yùn)用

　　34.會(huì)計(jì)信息質(zhì)量對(duì)企業(yè)經(jīng)營管理的影響

　　35.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下會(huì)計(jì)法規(guī)體系研究

　　36.會(huì)計(jì)本科人才培養(yǎng)目標(biāo)的定位

　　37.如何培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員的終身學(xué)習(xí)能力

　　38.會(huì)計(jì)法治與會(huì)計(jì)德治的關(guān)系

　　39.知識(shí)經(jīng)濟(jì)與人力資源會(huì)計(jì)

　　40.責(zé)任會(huì)計(jì)制度的設(shè)計(jì)理論與方法

　　41.會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與會(huì)計(jì)制度的關(guān)系

　　42.會(huì)計(jì)人才市場(chǎng)的建立與完善

　　43.會(huì)計(jì)信息市場(chǎng)的建立與完善

　　44.進(jìn)一步完善我國《會(huì)計(jì)法》的建議

　　45.會(huì)計(jì)收益與應(yīng)稅所得的協(xié)調(diào)