11.監(jiān)事會制度是根據(jù)( )原則由股東選舉監(jiān)事組成公司專門監(jiān)督機(jī)關(guān)對公司經(jīng)營進(jìn)行監(jiān)督的制度。
A.權(quán)力分散
B.管理集中
C.權(quán)力制衡
D.委托代理
12.企業(yè)生產(chǎn)能力的大小所取決的因素不包括( )。
A.固定資產(chǎn)的質(zhì)量
B.固定資產(chǎn)的數(shù)量
C.固定資產(chǎn)的工作時間
D.固定資產(chǎn)的生產(chǎn)效率
13.粗略的地址選擇方法,當(dāng)供應(yīng)點(diǎn)很多的情況下效率不高的是( )。九投資費(fèi)用比較法
B.分等加權(quán)法
C.重心法
D.盈虧平衡點(diǎn)法
14.強(qiáng)調(diào)生產(chǎn)過程各階段、各工序之間在生產(chǎn)能力上保持一定的比例關(guān)系是合理組織生產(chǎn)過程基本要求的( )。
A.目標(biāo)性
B.綜合性
C.連續(xù)性
D.比例性
15.CAD是( )分系統(tǒng)。
A.管理信息
B.技術(shù)信息
C.制造自動化
D.計算機(jī)輔助質(zhì)量管理
16.對人的體格與生理特質(zhì)、氣質(zhì)、動機(jī)、能力以及社會態(tài)度等的測驗(yàn)是( )。
A.成就測驗(yàn)
B.能力測驗(yàn)
C.人格測驗(yàn)
D.智力測驗(yàn)
17.獎金、員工持股、員工分紅、經(jīng)營者年薪制與股權(quán)激勵等形式是( )薪酬。
A.激勵
B.補(bǔ)償
C.基本
D.間接
18.員工分紅制度又稱( ),是允許員工以某一基期的價格來購買未來某一年份的同等面
額的本公司股票。
A.建議獎金
B.特殊貢獻(xiàn)獎金
C.利潤分享計劃
D.員工福利
19.如果員工處于不利的環(huán)境之中,無力改變而選擇離開轉(zhuǎn)到更好的環(huán)境工作,這就是人才流動,這是( )理論。
A.場論
B.組織壽命學(xué)說
C.庫克曲線
D.目標(biāo)一致
20.解聘屬于員工的( )。
A.非自愿流出
B.自愿流出
C.非自然流出
D.自然流出
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