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第一章 安全生產(chǎn)管理基本理論

　　一、單項(xiàng)選擇題

　　1.【2012年真題】根據(jù)系統(tǒng)安全理論的觀點(diǎn)，下列關(guān)于安全與危險(xiǎn)的描述中，錯(cuò)誤的是()。

　　A.安全是一個(gè)相對的概念

　　B.危險(xiǎn)是一種主觀的判斷

　　C.可以根除一切危險(xiǎn)源和危險(xiǎn)

　　D.安全工作貫穿于系統(tǒng)整個(gè)壽命周期

　　【答案】C。

　　【解析】安全是一個(gè)相對的概念，危險(xiǎn)性是對安全性的隸屬度。安全工作貫穿于系統(tǒng)整個(gè)壽命期間。系統(tǒng)安全理論包括很多區(qū)別于傳統(tǒng)安全理論的創(chuàng)新概念：①在事故致因理論方面，改變了人們只注重操作人員的不安全行為而忽略硬件的故障在事故致因中作用的傳統(tǒng)觀念，開始考慮如何通過改善物的系統(tǒng)的可靠性來提高復(fù)雜系統(tǒng)的安全性，從而避免事故;②安全或危險(xiǎn)只不過是一種主觀的判斷;③不可能根除一切危險(xiǎn)源和危險(xiǎn)，可以減少來自現(xiàn)有危險(xiǎn)源的危險(xiǎn)性，應(yīng)減少總的危險(xiǎn)性而不是只消除幾種選定的危險(xiǎn)。

　　2.【2012年真題】某企業(yè)發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故后，企業(yè)負(fù)責(zé)人要求各生產(chǎn)車間一律停產(chǎn)，全面開展隱患排查，經(jīng)組織檢查、評估并驗(yàn)收合格后，方可恢復(fù)生產(chǎn)。此種做法，符合安全生產(chǎn)管理原理的()。

　　A.監(jiān)督原則

　　B.動態(tài)相關(guān)性原則

　　C.行為原則

　　D.偶然損失原則

　　【答案】B。

　　【解析】安全生產(chǎn)管理原則主要包括：動態(tài)相關(guān)性原則、整分合原則、反饋原則、封閉原則、動力原則、能級原則、激勵(lì)原則、行為原則、偶然損失原則、因果關(guān)系原則、3E原則、本質(zhì)安全化原則、安全第一一原則和監(jiān)督原則。其中動態(tài)相關(guān)性原則告訴我們，構(gòu)成管理系統(tǒng)的各要素是運(yùn)動和

　　發(fā)展的，它們既相互聯(lián)系又相互制約。顯然，如果管理系統(tǒng)的各要素都處于靜止?fàn)顟B(tài)，就不會發(fā)生事故。

　　3.【2011年真題】根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟(jì)損失，一般將事故分為特別重大事故、重大事故、較大事故和一般事故。按造成的直接經(jīng)濟(jì)損失劃分，重大事故的標(biāo)準(zhǔn)是()。

　　A.1000萬元以下

　　B.1000萬元以上(含1000萬元)，3000萬元以下

　　C.3000萬元以上(含3000萬元)，5000萬元以下

　　D.5000萬元以上(含5000萬元)，1億元以下

　　【答案】D。

　　【解析】根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失，事故一般分為以下等級：特別重大事故、重大事故、較大事故和一般事故。其中重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

　　4.【2011年真題】傷亡事故的原因可分為直接原因與間接原因。下列關(guān)于傷亡事故的原因

　　中，屬于直接原因的是()。

　　A.物的不安全狀態(tài)

　　B.安全操作規(guī)程不健全

　　C.勞動組織不合理

　　D.教育培訓(xùn)不夠

　　【答案】A。

　　【解析】所謂人的不安全行為或物的不安全狀態(tài)是指那些曾經(jīng)引起過事故，可能再次引起事故的人的行為或機(jī)械、物質(zhì)的狀態(tài)，是造成事故的直接原因。

　　5.【2010年真題】危險(xiǎn)度表示發(fā)生事故的危險(xiǎn)程度，是由()決定的。

　　A.發(fā)生事故的司能性與系統(tǒng)的本質(zhì)安全性

　　B.發(fā)生事故的可能性與事故后果的嚴(yán)重性

　　C.危險(xiǎn)源的性質(zhì)與發(fā)生事故的嚴(yán)重性

　　D.危險(xiǎn)源的數(shù)量和特性

　　【答案】B。

　　【解析】一般用危險(xiǎn)度來表示危險(xiǎn)的程度。在安全生產(chǎn)管理中，危險(xiǎn)度用生產(chǎn)系統(tǒng)中事故發(fā)生的可能性與嚴(yán)重性給出。

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